仕事内容
＜本社＞
1．シニアサービスレジデンスの運営企画・管理
（具体業務例）
・現地事業所の運営管理支援
・新たなサービス・取り組み等の企画
・複数物件にまたがるサービス・業務の標準化
・業務委託先企業との協議・調整
・新規物件の開業準備
＜事業所＞
1．施設運営・入居者対応業務
2．入居者営業業務
賞与
年2回（夏季・冬季）
昇給
査定による昇給あり
退職金
制度あり
交通費
当社規程に基づき支給
社会保険等
健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生
健康診断・人間ドック補助、ライフサポート倶楽部、育児・介護休業制度
その他
・受動喫煙対策
＜本社＞
全社禁煙
＜事業所＞
専用喫煙スペースあり
| 求人案件名 | 運営企画・管理 |
|---|---|
| 職種分類 | 経営企画・事業統括・新規事業開発 |
| 職種名 | 運営企画・管理 |
| 求人企業名 | 三井レジデンシャルウエルネス |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 年収 | 400万から |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋室町3-2-1 |
| 事業内容 | 福祉 |
| 必須条件 | 経験不問 |
