仕事内容
◇アピールポイント◇
・ストレスフリーな環境
・無駄なコミュニケーションシーンはなし
・前職給与以上保障
・様々な言語や案件に携われる
・小規模なので評価がダイレクトに影響
・定例会での顔出し無しOK
・ワークライフバランス重視
————————————————————————
【仕事内容】
・アリベルのJavaエンジニアとして弊社事業の開発案件に携わっていただきます。
Javaエンジニアを急募しております。
経験としては４～５年クラスの能力が必要になると思いますが、一旦こちらでは３年以上～で
エントリーとしております。
◇株式会社アリベルについて◇
弊社は元々SES事業から立ち上がっており、現在まで小規模ながらも堅実な運営を強みに着実に信頼と実績を積み上げてきてまいりました。
ただ今年から受託開発と自社開発への取り組みをより強化していく方針でございます。
その為にも現在エンジニアを積極的に採用しております。
弊社アリベルは決して派手な企業風土ではございませんが、社長を含め社員全体が程よい距離感であり、むやみに気を遣うようなシーンはほとんどございません。
シンプルに自身の業務や開発に打ち込める環境でございます。
ですのでコミュニケーションが苦手で、周りの人間関係などで精神をすり減らしたくない、ひたすら開発に専念したいという志向性の方にもマッチしてくる環境だと思います。
弊社はエンジニアでもある代表の小野が、2016年に設立をし、現在9名の社員と15名のパートナー様が在籍しております。
人事総務を除く全てがエンジニアで構成されており、エンジニア色の企業です。
また代表の意向で、残業やパワハラなど環境や人間関係によるストレスが一切ないのが弊社の強みでございます。
規模感として中小企業枠を超えませんが、裏を返せば裁量良く働け、評価が直に反映されやすい環境でございます。
◇社員の約9割がエンジニア◇
人事と総務の2名を除く全てがエンジニアです。
社長もエンジニアなので、技術的な提案への理解もあり、実現しやすい環境です。
また、ひとつのプロジェクトに長く携わることが多いため、
作って終わりではなく、じっくりと取り組み、成果を感じることができます。
| 求人案件名 | ★【急募】【Javaエンジニア】 ・実務経験３年～、ストレスフリーな環境、ワークライフバランス重視、余計な業務なしで開発に専念できる環境、リモート案件もあり |
|---|---|
| 職種 | ITエンジニア |
| 職業 | SE（Web・オープン系） |
| 求人企業名 | 株式会社アリベル |
| コーポレートサイトURL | https://www.aliber.co.jp/ |
| 企業概要 | サマリー:受託事業、SES事業、EC事業、新技術開拓事業 主力製品・サービス:社名由来 お客様と共に時間的、経済的自由を理念とする弊社はその社名にliberty（自由）の語源となったラテン語のLiber（リベル）を用いております。しかしながら、我々の目指しているそれらの自由は決して容易に獲得出来るものではなく、数々の努力と困難へ立ち向う必要があります。 その先にある真の自由を追求してゆく戦う集団でありたいと考えております。 |
| 設立年月日 | 2016年6月1日 |
| 資本金 | 8,000,000円 |
| 従業員数 | 〜10名 |
| 配属部署 | |
| 配属部署詳細 | |
| 募集背景 | 事業拡大におけるリソース強化 |
| 仕事内容 | ◇アピールポイント◇ ・ストレスフリーな環境 ・無駄なコミュニケーションシーンはなし ・前職給与以上保障 ・様々な言語や案件に携われる ・小規模なので評価がダイレクトに影響 ・定例会での顔出し無しOK ・ワークライフバランス重視 ———————————————————————— 【仕事内容】 ・アリベルのJavaエンジニアとして弊社事業の開発案件に携わっていただきます。 Javaエンジニアを急募しております。 経験としては４～５年クラスの能力が必要になると思いますが、一旦こちらでは３年以上～で エントリーとしております。 ◇株式会社アリベルについて◇ 弊社は元々SES事業から立ち上がっており、現在まで小規模ながらも堅実な運営を強みに着実に信頼と実績を積み上げてきてまいりました。 ただ今年から受託開発と自社開発への取り組みをより強化していく方針でございます。 その為にも現在エンジニアを積極的に採用しております。 弊社アリベルは決して派手な企業風土ではございませんが、社長を含め社員全体が程よい距離感であり、むやみに気を遣うようなシーンはほとんどございません。 シンプルに自身の業務や開発に打ち込める環境でございます。 ですのでコミュニケーションが苦手で、周りの人間関係などで精神をすり減らしたくない、ひたすら開発に専念したいという志向性の方にもマッチしてくる環境だと思います。 弊社はエンジニアでもある代表の小野が、2016年に設立をし、現在9名の社員と15名のパートナー様が在籍しております。 人事総務を除く全てがエンジニアで構成されており、エンジニア色の企業です。 また代表の意向で、残業やパワハラなど環境や人間関係によるストレスが一切ないのが弊社の強みでございます。 規模感として中小企業枠を超えませんが、裏を返せば裁量良く働け、評価が直に反映されやすい環境でございます。 ◇社員の約9割がエンジニア◇ 人事と総務の2名を除く全てがエンジニアです。 社長もエンジニアなので、技術的な提案への理解もあり、実現しやすい環境です。 また、ひとつのプロジェクトに長く携わることが多いため、 作って終わりではなく、じっくりと取り組み、成果を感じることができます。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間（ヶ月） | 6ヶ月 試用期間の補足 条件に変更なし |
| 勤務時間 | 始業時間:9:00～終業時間:18:00 (休憩時間:60分) |
| 時間外労働 | 有り |
| 年収 | 350万円 ～ 600万円 |
| 賃金制度 | 完全月給制 |
| 月給 | 円 ～ 円 |
| 裁量労働制・固定残業代制 | どちらでもない |
| 待遇条件・昇給賞与 | 【年収例】 510万円／月給31万円＋賞与 28歳 入社三年目 600万円／月給37万円＋賞与 36歳 入社三年目 ※給与はスキルや経験により決定いたします。 |
| 福利厚生 | ・社会保険完備 ・資格取得支援 ・賞与あり ・昇給あり |
| 喫煙環境 | 禁煙 |
| 休日休暇 | ★年間120日以上 ・完全土日祝休み ・夏季休暇 ・年末年始 ・慶弔休暇 ・出産休暇 ・育休休暇 ・介護休暇 |
| 勤務地 (都道府県) | 埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県 |
| 勤務地住所 | ・本社：東京都台東区東上野 ・客先 |
| 転勤の有無 | 無し |
| 必須要件 | ・Javaを用いた開発の実務経験3年以上～ ※直近のブランクが長い方は難しいです。 |
| 歓迎/尚可 | ・Javaを用いた開発の実務経験5年以上～ |
| 選考プロセス | ①書類選考 ②一次選考（人事） ③最終選考（代表）（コードテストあり） ③内定 |
