仕事内容
人材紹介事業を中心に展開する当社において、顧客の採用活動サポートのため、資料や書類の作成、業務改善や業務効率化に対する仕組みづくりといったサポート業務をメインにお任せいたします。
【具体的には】
■実績管理（エクセル関数を使用した集計等も含む）
■各種書類作成・管理（契約書、申込書、見積等）
■資料作成（営業資料、社内資料等）
■データ入力・インポート・集計（求人情報、申込処理等）
※スキルや能力に応じて裁量ある業務をお任せします
■入社後の流れは
入社後は先輩社員がイチから教えていきますので、できる仕事内容から取り組んでいきましょう！
社内システムの使い方や業務の進め方など、しっかりとお教えします。
先輩社員のすぐ近くで一緒に働くため、困った時にはすぐに相談できる環境です。
| 求人案件名 | 【HR事業部】営業事務 |
|---|---|
| 職種 | 事務 |
| 職業 | 一般事務, 営業事務・アシスタント |
| 求人企業名 | 株式会社ジールコミュニケーションズ |
| コーポレートサイトURL | https://zeal-c.jp/ |
| 企業概要 | サマリー:同社は、ネット上の多くのお悩みを解決に導くことを得意としています。 風評被害対策を通して企業様のブランドイメージ回復・向上につなげるため、顧客の要望や状況に合わせた最適な手段をご提案させていただきます。 主力製品・サービス:■ Webリスクコンサルティング Web上の誹謗中傷・風評による被害を防ぎ、ブランド価値を強化いたします。 10年以上蓄積してきたノウハウと対策範囲の広さで、最適のプランと安心をご提供します。 ■ レピュテーショナルリスクサービス 炎上につながるWebリスクの「発生」「拡散」「被害拡大」を防ぎます。Web・SNS上の問題解決だけではなく、社内体制の見直しやリスク研修、万が一の保険など、炎上しない体質づくりからトータルサポートいたします。 ■ 代理店パートナー制度 パートナー企業の問題解決をサポートし、円滑な企業活動をご支援します。 ■ メディア運用 自社メディアサイト「レピュ研」にて、風評被害・誹謗中傷のノウハウや最新情報を配信しています。 ■ HR事業 関東、中部、関西エリアを中心に 新卒・第二新卒・既卒及び中途人材の就職・採用支援サービスを提供しています。 |
| 設立年月日 | 2008年10月1日 |
| 資本金 | 8,000万円 |
| 従業員数 | 101〜300名 |
| 配属部署 | |
| 配属部署詳細 | |
| 募集背景 | 【募集枠：3名】 |
| 仕事内容 | 人材紹介事業を中心に展開する当社において、顧客の採用活動サポートのため、資料や書類の作成、業務改善や業務効率化に対する仕組みづくりといったサポート業務をメインにお任せいたします。 【具体的には】 ■実績管理（エクセル関数を使用した集計等も含む） ■各種書類作成・管理（契約書、申込書、見積等） ■資料作成（営業資料、社内資料等） ■データ入力・インポート・集計（求人情報、申込処理等） ※スキルや能力に応じて裁量ある業務をお任せします ■入社後の流れは 入社後は先輩社員がイチから教えていきますので、できる仕事内容から取り組んでいきましょう！ 社内システムの使い方や業務の進め方など、しっかりとお教えします。 先輩社員のすぐ近くで一緒に働くため、困った時にはすぐに相談できる環境です。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間（ヶ月） | 3ヶ月 試用期間の補足 月給の変更の可能性有。変更のある場合、採用内定通知書に明記。 |
| 勤務時間 | 始業時間:9:00～終業時間:18:00 (休憩時間:60分) |
| 時間外労働 | 有り |
| 年収 | 319万円 ～ 360万円 |
| 賃金制度 | |
| 月給 | 266000円 ～ 300000円 |
| 裁量労働制・固定残業代制 | |
| 待遇条件・昇給賞与 | ◆給与◆ 月給 266,000 円 ～ 300,000 円 （45時間相当分の固定残業代を含む） 内訳 基本給 ：196,100円～208,300円 (基本給①：143,100 円 ～ 155,300 円 , 基本給②ﾗｲﾌﾌﾟﾗﾝ手当：53,000 円) 職務手当 ：0 円 ～12,900 円 見込残業代：69,900 円 ～ 78,800 円 ※経験・能力などを考慮の上決定します 昇給年1回 通勤手当（月2万円迄） 近距離手当（月1万5000円※規定有） 職務手当 【勤務時間補足】 休憩時間 11 時～14 時のうち1時間 |
| 福利厚生 | ・社会保険完備 ・研修教育（外部セミナー他） ・書籍購入・研修参加費負担 ・健康診断（年1回、会社負担） ・予防接種補助 ・インフルエンザ予防接種 ・ストレスチェックの実施 ・慶弔祝金（結婚・出産など） ・永年勤続特別休暇制度 ・年次社員総会の実施 ・月間表彰 ・企業型確定拠出年金 ・団体定期保険 |
| 喫煙環境 | 禁煙 |
| 休日休暇 | ★年間休日122日以上★ ◾️今期年間休日に関して 年間休日：128日 完全週休2日制（土日） 祝日 夏季 年末年始 年次有給 慶弔 産休・育休制度（取得実績あり） |
| 勤務地 (都道府県) | 東京都 |
| 勤務地住所 | 渋谷区渋谷三丁目26番20号 関電不動産渋谷ビル 4F,5F ーーーーーーーーーーーーーーー この度、ビジネス拡大に伴い本社及び大阪支店を下記の住所に移転することをお知らせいたします。 ■本社（デジタルリスク事業部・HR事業部） 移転日：2024年12月2日（月） 所在地：東京都渋谷区渋谷3-26-20 関電不動産渋谷ビル4F,5F アクセス：JR渋谷駅 新南改札より徒歩6分 ■大阪支店 デジタルリスク事業部 移転日：2024年11月5日(火) 所在地：大阪府大阪市西区西本町 1-15-6 西本町ビル 5F アクセス：本町駅 徒歩 6 分 / 阿波座駅 徒歩 9 分 HR事業部 移転日：2024年10月28日(月) 所在地：大阪府大阪市中央区本町 1-8-12 オーク堺筋本町ビル 10F アクセス：堺筋本町駅 徒歩 1 分/ 本町駅 徒歩 8 分 ーーーーーーーーーーーーーーー |
| 転勤の有無 | 無し |
| 必須要件 | ・Excel、Word、パワーポイント ・事務経験 |
| 歓迎/尚可 | |
| 選考プロセス | 1次選考→最終選考 ※遠方の場合、最終選考のオンライン検討可となります。 ※選考回数や内容には変更がある場合がございます。 |
