仕事内容
・ディスプレイ広告(Facebook、Instagram、Twitter、TikTok、LINEなど)の運用管理
(企画・広告運用・検証・分析・改善など)
・広告コピー・クリエイティブ(バナー・LP等)の企画ディレクション
・広告予算の策定・実績管理
・LPの数値管理
・LPの更新、運用
・チームメンバーや外部パートナーとの連携マネジメント
リスティング広告の運用管理・ディスプレイ広告の運用管理をスキルを加味しお任せします!
経営層にも近いので、スピード感をもってPDCAを回すことができます。
| 求人案件名 | 【広告運用/リーダー候補】美容業界最大規模の予算で運用◎ディスプレイ広告*リスティング広告 |
|---|---|
| 職種 | マーケティング |
| 職業 | 広報・PR・広告宣伝 |
| 求人企業名 | 一般社団法人メディカルアライアンス |
| コーポレートサイトURL | https://medical-alliance.or.jp/ |
| 企業概要 | |
| 設立年月日 | 2025年6月1日 |
| 資本金 | なし |
| 従業員数 | 301〜500名 |
| 配属部署 | 広告運用部 |
| 配属部署詳細 | ・GM:1名(30代男性) ・ディレクター:5名(20~40代女性) ・リーダー:6名(20~40代女性、男性) ・メンバー:18名(20~40代女性、男性) |
| 募集背景 | 事業拡大による組織体制の強化 |
| 仕事内容 | ・ディスプレイ広告(Facebook、Instagram、Twitter、TikTok、LINEなど)の運用管理 (企画・広告運用・検証・分析・改善など) ・広告コピー・クリエイティブ(バナー・LP等)の企画ディレクション ・広告予算の策定・実績管理 ・LPの数値管理 ・LPの更新、運用 ・チームメンバーや外部パートナーとの連携マネジメント リスティング広告の運用管理・ディスプレイ広告の運用管理をスキルを加味しお任せします! 経営層にも近いので、スピード感をもってPDCAを回すことができます。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間(ヶ月) | 6ヶ月 試用期間の補足 ※入社後、試用期間として有期雇用期間(契約社員)6カ月あり。 ※有期雇用期間中は正規登用後の月給より−3万円となる場合もございます。 |
| 勤務時間 | 始業時間:10:00~終業時間:19:00 (休憩時間:60分) |
| 時間外労働 | 有り |
| 年収 | 470万円 ~ 640万円 |
| 賃金制度 | 完全月給制 |
| 月給 | 330000円 ~ 500000円 |
| 裁量労働制・固定残業代制 | |
| 待遇条件・昇給賞与 | 月給33万円~50万 役職手当:5万円~10万円 ※経験や能力などを考慮の上決定いたします。 ※残業代は分単位で支給いたします。 |
| 福利厚生 | ■役職手当 ■退職金(勤続3年以上) ■時短勤務制度(勤続1年以上、小学校に入学する年の3月31日まで適用範囲) ■慶弔見舞金(正規雇用後) ■健康診断(定期健診) ■インフルエンザ予防接種 ■私服勤務可能 ■施術社員割引(正規雇用後) ■ウォーターサーバー完備 ■クラブ活動 ■オフィスグリコ完備 ■懇親会(親睦会)費用補助あり |
| 喫煙環境 | 禁煙 |
| 休日休暇 | ■年間休日:120日(完全週休二日制/土日休み) ・有給休暇 ・産前産後・育児休暇 ・慶弔休暇 ・生理休暇 ・介護休暇・休業 ・リフレッシュ休暇制度(最大10日間の連休取得)など |
| 勤務地 (都道府県) | 東京都 |
| 勤務地住所 | 東京都港区西新橋3-25-33 フロンティア御成門 |
| 転勤の有無 | 無し |
| 必須要件 | ・リスティング広告の実務経験 ・WebマーケティングのPDCA運用経験 ・ディスプレイ広告の実務経験(1年以上) ・マネジメントのご経験(年数や人数問わず) |
| 歓迎/尚可 | ・広告代理店での勤務経験 ・マネジメントのご経験 ・美容医療業界でのマーケティング経験 ・データ分析力(ExcelやGoogle Analyticsを活用した分析スキル) ・デザインのディレクションまたは制作の経験 ・WEBディレクション経験(年数不問) ・HTML/CSS/JavaScriptなどのフロントエンドに関する基礎知識 |
| 選考プロセス | 書類選考 ⇓ 1次面接 ⇓ 2次面接+適性検査 ⇓ 内定 |

