仕事内容
※株式会社ココナラテックの応募です※
【組織・チームのミッション】
圧倒的な事業拡大を目指すには組織の成長は必要不可欠です。この変革フェーズを共に推進し、コアメンバーとして組織を牽引していただけるような方にジョインいただきたいと考えております。
また、既存顧客対応にとどまらず、新規顧客獲得・案件開拓など、売上・事業成長に向け能動的に動いていただける方を求めています。
まだ小さな組織だからこそ、決まっていないことも多い。
でもその分、自分の意見や手で形を作れる余白があることに加え、既に事業基盤があるからこそ、“整いつつあるフェーズ”で挑戦できる面白さがあります。
【お任せする仕事】
ココナラグループ全体で拡大推進中の「ココナラ経済圏」実現のため、ココナラテックとしての事業拡大・組織拡大はもちろん
ココナラグループ全体の営業組織を横串で動いていただきたいと考えております。
＜ご入社直後＞
■法人顧客獲得
・リード創出のための営業活動
・リード顧客へのヒアリング
・顧客との商談対応
・紹介候補者提案
・企業と稼働人材をつなぐ三者面談
■人材とのマッチング
・登録人材との面談/コミュニケーション
・案件の提案
・稼働人材と企業をつなぐ三者面談
まず、知識・ご経験を活かしココナラテックでご活躍いただき、
その後にグループ全体の営業組織を横断した、クロスセルや共同提案など幅広い営業活動にも携わっていただき、
圧倒的な成果を創出いただいた暁には、ココナラグループ内での異動を通じて、さらなるキャリアアップを目指していただけます。
※ココナラグループでは年2回の評価を通じてキャリアパスを見直し、希望と実績に応じた挑戦の場を提供しています。
| 求人案件名 | 企画営業（人材ソリューション領域）｜株式会社ココナラテック |
|---|---|
| 職種 | セールス・営業 |
| 職業 | 法人向け, 営業企画 |
| 求人企業名 | 株式会社ココナラテック |
| コーポレートサイトURL | https://tech.coconala.co.jp/ |
| 企業概要 | サマリー:・ IT開発における業務委託人材・案件を紹介「ココナラテック」 ・ 有料職業紹介〔13-ユ-307972〕「フリエン転職」 |
| 設立年月日 | 2011年1月1日 |
| 資本金 | 65,675千円 |
| 従業員数 | 51〜100名 |
| 配属部署 | |
| 配属部署詳細 | |
| 募集背景 | 【募集枠：若干名】 |
| 仕事内容 | ※株式会社ココナラテックの応募です※ 【組織・チームのミッション】 圧倒的な事業拡大を目指すには組織の成長は必要不可欠です。この変革フェーズを共に推進し、コアメンバーとして組織を牽引していただけるような方にジョインいただきたいと考えております。 また、既存顧客対応にとどまらず、新規顧客獲得・案件開拓など、売上・事業成長に向け能動的に動いていただける方を求めています。 まだ小さな組織だからこそ、決まっていないことも多い。 でもその分、自分の意見や手で形を作れる余白があることに加え、既に事業基盤があるからこそ、“整いつつあるフェーズ”で挑戦できる面白さがあります。 【お任せする仕事】 ココナラグループ全体で拡大推進中の「ココナラ経済圏」実現のため、ココナラテックとしての事業拡大・組織拡大はもちろん ココナラグループ全体の営業組織を横串で動いていただきたいと考えております。 ＜ご入社直後＞ ■法人顧客獲得 ・リード創出のための営業活動 ・リード顧客へのヒアリング ・顧客との商談対応 ・紹介候補者提案 ・企業と稼働人材をつなぐ三者面談 ■人材とのマッチング ・登録人材との面談/コミュニケーション ・案件の提案 ・稼働人材と企業をつなぐ三者面談 まず、知識・ご経験を活かしココナラテックでご活躍いただき、 その後にグループ全体の営業組織を横断した、クロスセルや共同提案など幅広い営業活動にも携わっていただき、 圧倒的な成果を創出いただいた暁には、ココナラグループ内での異動を通じて、さらなるキャリアアップを目指していただけます。 ※ココナラグループでは年2回の評価を通じてキャリアパスを見直し、希望と実績に応じた挑戦の場を提供しています。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間（ヶ月） | 3ヶ月 試用期間の補足 |
| 勤務時間 | 始業時間:10:00～終業時間:19:00 (休憩時間:60分) |
| 時間外労働 | 有り |
| 年収 | 500万円 ～ 650万円 |
| 賃金制度 | |
| 月給 | 円 ～ 円 |
| 裁量労働制・固定残業代制 | |
| 待遇条件・昇給賞与 | ※現職のご年収・ご経験に応じて決定いたします。 ・ 想定年収：5,000,000円〜6,500,000円 ・ 賞与：年2回（業績／評価連動） ・ 昇給：年2回 ・ 昇格：年2回 ・ 通勤交通費全額支給（上限3万円/月） ・ 勤続年数手当 ＜勤務時間＞ ・ 基本勤務時間：10時00分～19時00分（実働8時間） ※介護・育児を理由とする時短勤務制度あり |
| 福利厚生 | ・ 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・ 健康診断 ・ 書籍代補助 ・ セミナー参加支援 ・ 飲食補助 ・ nosh(ナッシュ)など ・ 社員交流補助 ・ 部活動 ・ チームビルティング支援 ・ 社内交流会（月1回） ・ ランダムランチ ・ フリースナック ・ フリーアルコール（業務時間後） |
| 喫煙環境 | その他 屋内全面禁煙 |
| 休日休暇 | ・ 完全週休2日制（土/日） ・ 祝日 ・ 年次有給休暇 ・ 慶弔休暇 ・ 育児／介護休暇 ・ リフレッシュ休暇 ・ 年末年始休暇 ・ 特別休暇（お誕生日休暇など） |
| 勤務地 (都道府県) | 東京都 |
| 勤務地住所 | 〒150-6029 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー29F ※今回の募集は本社（東京）勤務のみとなります。 |
| 転勤の有無 | 無し |
| 必須要件 | 以下いずれかのご経験のある方 ・ SIerでの営業経験 ・ SES業界での営業経験 ・ 人材紹介営業経験 ・ 人材派遣営業経験 |
| 歓迎/尚可 | ・ キャリアを広げていきたいと考えている方 ・ これまでの知識・経験を活かして、事業を自らの手で伸ばしていきたい方 ・ 変化スピード・決断スピードの早い会社で、より成長したい方 |
| 選考プロセス | 選考フローは下記を予定しております。状況に応じて変更となる可能性がございますのでご了承ください。 ・ 書類選考 ・ 面接2回 ・ 1次面接：オンライン（営業部長・人事） ・ 最終面接：対面（事業責任者） ・ 内定・オファー面談：オンライン |
