仕事内容
（※個人のキャリアプランを最優先し、営業担当と相談の上でアサイン先を決定します）
【1】Web・オープン系開発（モダン技術への挑戦）
レガシー環境からの脱却や、モダンな技術スタックへの移行を目指す方に。
・大手通信キャリア向け／JavaからGo言語へのマイクロサービス化・リプレイス案件
・金融機関向け／DXプラットフォーム開発（アジャイル開発／React, TypeScript）
・生成AIを組み込んだ社内業務効率化ツールのバックエンド開発（Python, LangChain）
・ECサイトの大規模リニューアルに伴うAPI設計・開発
【2】インフラ・クラウド（設計構築・SREへのステップアップ）
運用保守からのキャリアアップや、クラウドネイティブ環境への移行を支援。
・オンプレミス環境からAWS/Azureへの「リフト＆シフト」移行プロジェクト
・コンテナ技術（Docker/Kubernetes）を活用した基盤構築・運用
・Terraform/Ansibleを用いたIaC（Infrastructure as Code）の推進
・ゼロトラストネットワークの導入支援およびセキュリティ設計
【3】PM・PMO・DXコンサルティング（上流工程・組織課題解決）
「管理」だけでなく、事業課題の解決やプロジェクトの推進そのものを担うポジション。
・プライム上場メーカーにおける全社DXプロジェクトのPMO（進捗・課題・リスク管理）
・基幹システム刷新に伴うベンダーコントロールおよび要件定義の支援
・事業部門と開発部門の橋渡し役（ITコンサルタント的な立ち位置での調整業務）
・新人エンジニアの育成カリキュラム策定およびメンター業務（教育に興味がある方向け）
【4】Webディレクター・UI/UXデザイン
制作進行だけでなく、マーケティング視点やデータに基づいた改善提案を担当。
・大手ECサイト・ポータルサイトのUI/UX改善（Google Analytics等のデータ分析に基づく提案）
・新規Webサービスの企画立案・ワイヤーフレーム作成・制作ディレクション
・大規模コーポレートサイトのCMS導入・リニューアルプロジェクトの進行管理
【5】AI・先端技術領域（フェローシップ独自の強み）
子会社「GeekAca」との連携により、実務の中でAIスキルを習得・発揮。
・Azure OpenAI Serviceを活用したRAG（検索拡張生成）システムのPoC開発
・社内蓄積データの分析および可視化（Python, SQL）
・AI導入に向けたクライアントへのヒアリングおよび要件整理
| 求人案件名 | IT・Web経験者オープンポジション｜DX・AI領域へのキャリアパスあり｜残業月10h以下【IPO準備中】 |
|---|---|
| 職種 | ITエンジニア |
| 職業 | その他 |
| 求人企業名 | 株式会社フェローシップ |
| コーポレートサイトURL | https://www.f-ship.jp/ |
| 企業概要 | サマリー:国内・海外の両軸で、ITやグローバルといった成長分野に強みを持つ総合人材サービス企業 主力製品・サービス:人材サービス（派遣・紹介）: 国内のオフィスワーク、ITエンジニア、ハイクラス層など、幅広い職種に対応した人材派遣・人材紹介を行っています。 グローバル事業: 外国人留学生や海外の高度人材の紹介・派遣、中国企業の日本進出サポート、多言語対応のプロジェクト受託（翻訳・ローカライズなど）を展開しています。 DX・エンジニア事業: ITエンジニアの派遣やDX推進支援に加え、AIソリューションを活用した教育・業務支援を行っています。 コンサルティング・教育: 採用戦略のコンサルティングや、未経験からスキルを身につけるための独自研修プログラム（スーパーアシスタント育成など）を提供しています。 |
| 設立年月日 | 2004年8月1日 |
| 資本金 | 5,210万円 |
| 従業員数 | 1,000名以上 |
| 配属部署 | DX派遣 |
| 配属部署詳細 | |
| 募集背景 | 事業の急拡大と将来の上場（IPO）を見据えた組織強化のため、月間3名以上の経験者採用を強化いたします。 |
| 仕事内容 | （※個人のキャリアプランを最優先し、営業担当と相談の上でアサイン先を決定します） 【1】Web・オープン系開発（モダン技術への挑戦） レガシー環境からの脱却や、モダンな技術スタックへの移行を目指す方に。 ・大手通信キャリア向け／JavaからGo言語へのマイクロサービス化・リプレイス案件 ・金融機関向け／DXプラットフォーム開発（アジャイル開発／React, TypeScript） ・生成AIを組み込んだ社内業務効率化ツールのバックエンド開発（Python, LangChain） ・ECサイトの大規模リニューアルに伴うAPI設計・開発 【2】インフラ・クラウド（設計構築・SREへのステップアップ） 運用保守からのキャリアアップや、クラウドネイティブ環境への移行を支援。 ・オンプレミス環境からAWS/Azureへの「リフト＆シフト」移行プロジェクト ・コンテナ技術（Docker/Kubernetes）を活用した基盤構築・運用 ・Terraform/Ansibleを用いたIaC（Infrastructure as Code）の推進 ・ゼロトラストネットワークの導入支援およびセキュリティ設計 【3】PM・PMO・DXコンサルティング（上流工程・組織課題解決） 「管理」だけでなく、事業課題の解決やプロジェクトの推進そのものを担うポジション。 ・プライム上場メーカーにおける全社DXプロジェクトのPMO（進捗・課題・リスク管理） ・基幹システム刷新に伴うベンダーコントロールおよび要件定義の支援 ・事業部門と開発部門の橋渡し役（ITコンサルタント的な立ち位置での調整業務） ・新人エンジニアの育成カリキュラム策定およびメンター業務（教育に興味がある方向け） 【4】Webディレクター・UI/UXデザイン 制作進行だけでなく、マーケティング視点やデータに基づいた改善提案を担当。 ・大手ECサイト・ポータルサイトのUI/UX改善（Google Analytics等のデータ分析に基づく提案） ・新規Webサービスの企画立案・ワイヤーフレーム作成・制作ディレクション ・大規模コーポレートサイトのCMS導入・リニューアルプロジェクトの進行管理 【5】AI・先端技術領域（フェローシップ独自の強み） 子会社「GeekAca」との連携により、実務の中でAIスキルを習得・発揮。 ・Azure OpenAI Serviceを活用したRAG（検索拡張生成）システムのPoC開発 ・社内蓄積データの分析および可視化（Python, SQL） ・AI導入に向けたクライアントへのヒアリングおよび要件整理 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間（ヶ月） | 6ヶ月 試用期間の補足 ※6ヶ月間の試用期間があります。給与、待遇に変動はありません。 |
| 勤務時間 | 始業時間:0:00～終業時間:0:00 (休憩時間:分) |
| 時間外労働 | 有り |
| 年収 | 450万円 ～ 1000万円 |
| 賃金制度 | |
| 月給 | 375200円 ～ 円 |
| 裁量労働制・固定残業代制 | |
| 待遇条件・昇給賞与 | 雇用形態：無期雇用派遣 月給制(定額手当なし、みなし残業代あり) 想定年収：450万円～1000万円以上 月給：375,200円～667,400円以上 【月給の内訳】 基本給：348,000円～614,000円 固定残業手当：月10時間分、27,200円～53,400円 ※超過分の残業手当は別途支給いたします。。 ※給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。 ■昇給/給与改定年2回(6月・12月) ■交通費(月3万円まで) ■時間外手当(みなし残業の超過分を支給) |
| 福利厚生 | ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■確定拠出年金(401K) ■社員持ち株制度 ■定期フォローアップ面談 ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■各種社員交流イベント ■社内部活動制度 ■服装自由 ■副業OK ■出産・育児支援 ■オフィス内禁煙・分煙 ■20代の管理職登用実績あり ■女性管理職登用実績あり ■資格取得支援制度 └300以上の取得推奨資格を定めており、受験費用を負担しています。 MOS認定資格 、アドビ認定プロフェッショナル 、Webクリエイター能力認定試験 、ウェブデザイン技能検定 Webディレクション試験 、ネットマーケティング検定 、Google アナリティクス個人認定資格(GAIQ)Google AdWords認定資格 、SEO検定 、HTML5プロフェッショナル認定試験 ITパスポート 、AIパスポート、基本情報技術者、応用情報技術者試験、ORACLE MASTER GoldAWS Certified Cloud Practitioner、CCNA、CCNP など |
| 喫煙環境 | その他 禁煙 常駐先により異なりますが、基本執務室内は禁煙となります |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW休日 ■夏季休暇 ■年末年始休日(12/30~1/3 ※取引企業先カレンダーに準ずる) ■有給休暇(10日~勤続年数に応じて最大20日) ■長期・連続休暇(5日以上の連続休暇も取得可能) ■産前・産後休暇 ★男性、女性ともに取得実績あり! ■育児休暇 ★男性、女性ともに取得実績あり! |
| 勤務地 (都道府県) | 東京都, 神奈川県 |
| 勤務地住所 | 東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル3F プロジェクト先は東京23区を中心とした首都圏内のプロジェクト ※転勤はありません。 ■東京23区内・外 千代田・中央・港・新宿・文京・台東・墨田・江東・品川・目黒・大田・世田谷・渋谷・中野・杉並・豊島・北・荒川・板橋・練馬・足立・葛飾・江戸川など ■神奈川 横浜・川崎など |
| 転勤の有無 | 無し |
| 必須要件 | 1. 開発エンジニア（Web・オープン系） 必須スキル・経験 (MUST) ・Web・オープン系言語（Java, PHP, Ruby, Python, C#, Go, JavaScript等）を用いたシステム開発の実務経験 3年以上 ・詳細設計以降の工程を、指示を受けながらでも自力で完遂できるスキル ・基本的なSQLの知識（Select, Insert, Update等の基本操作） 歓迎スキル・経験 (WANT) ・クラウド環境（AWS, Azure, GCP）での開発・デプロイ経験 ・モダンな技術スタック（Go, TypeScript, React/Vue.js/Next.js）での開発経験 ・基本設計、要件定義などの上流工程の経験 ・リーダー、サブリーダー、または新人教育の経験 ・Gitを用いたチーム開発経験 ・QiitaやZenn、GitHub等での技術アウトプット（学習意欲の証明として高く評価します） 2. インフラ・クラウドエンジニア 必須スキル・経験 (MUST) ・インフラエンジニア（サーバー/ネットワーク）としての実務経験 3年以上 ・LinuxまたはWindows Serverの構築・運用・保守いずれかの経験 ・Cisco機器等のネットワーク設定・運用の基礎知識 ・円滑なコミュニケーションスキル（障害対応やベンダーコントロール等で必要なため） 歓迎スキル・経験 (WANT) ・AWS, Azure, GCP等のパブリッククラウド環境の設計・構築経験 ・IaC（Terraform, Ansible, CloudFormation）を用いた構築自動化の経験 ・コンテナ技術（Docker, Kubernetes）の利用経験 ・CCNA, LPIC/LinuC, AWS認定等の資格保有者 ・オンプレミスからクラウドへの移行（リフト＆シフト）プロジェクト経験 3. PM・PMO・Webディレクター 必須スキル・経験 (MUST) ・IT/Web業界におけるディレクション、またはPM/PMOの実務経験 3年以上 ・顧客（クライアント）や開発メンバー（エンジニア・デザイナー）との折衝・調整経験 ・WBS作成、進捗管理、課題管理などのプロジェクト管理スキル ・PowerPoint、Excel等を用いたドキュメント作成スキル 歓迎スキル・経験 (WANT) ・システム開発プロジェクトにおける要件定義・基本設計の経験 ・Google Analytics等を用いたWebサイトの分析・改善提案経験 ・UI/UXデザインの知識、Figma等のツール使用経験 ・PMP、プロジェクトマネージャ試験等の有資格者 ・エンジニアとしての開発バックグラウンドをお持ちの方 4. 全職種共通（人物面・マインドセット） 求める人物像・マインド (CULTURE MATCH) ・「会社にキャリアを作ってもらう」のではなく、「会社の環境を利用して自らキャリアを切り開く」という能動的なマインドをお持ちの方 ・技術トレンドや新しいツール（生成AI等）に対して、業務外でもキャッチアップする学習習慣がある方 ・チームワークを重視し、自分だけでなく周囲のメンバーの成長にも貢献できる方 ・過去の退職理由や現職の不満を「他責」だけにせず、自分なりに改善しようと行動した経験がある方 こんな方はミスマッチです (NG) ・「指示待ち」の姿勢が強く、自分から提案や行動を起こせない方 ・技術への興味が薄く、プライベートでの学習を全く行わない方 ・コミュニケーションにおいて、結論から話せない、または攻撃的な態度を取る方 |
| 歓迎/尚可 | |
| 選考プロセス | 書類選考 ↓ 一次面接 ↓ 最終面接 ■応募から内定まで2週間以内も可能です。 ■状況に応じて、面談を実施する場合がございます。 ■入社日はご希望を考慮して決定いたします。 ■面接は、基本Webにて行ないます。 ■在職中の方は、平日18時以降も可能です。 |
