仕事内容
同社のリクルーティングアドバイザー（RA）、もしくはキャリアアドバイザー（CA）を担当いただきます。
1.リクルーティングアドバイザー（RA）
【顧客について】
企業の経営者や人事責任者となります。
【サービスについて】
人材紹介サービス「リクルートエージェント」
https://www.r-agent.com/business/?fr=cl_csform_lplink
【具体的な業務】
創業直後のベンチャー企業からグローバル企業まで、企業の数だけ存在する様々な課題を人材(中途)の紹介を一つの手法として、企業の事業・経営課題解決に貢献します。
2.キャリアアドバイザー（CA）
【顧客について】
転職を検討している個人となります。
【具体的な業務】
多岐に渡る職種（経営企画・営業・エンジニアなど）経験者の転職をアドバイスします。現状を整理し、本人では気づいていないキャリアプランを提案し転職成功を導いていただきます。
待遇条件・昇給賞与
・想定年収：462万円～563万円
・賃金形態：月給制（固定残業代含む）
・月給：320,722円～390,887円
＜内訳＞
基準給：248,300円～302,622円
グレード手当：72,422円～88,265円
※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定残業代をグレード手当として支給
※超過勤務手当：超過勤務手当を追加で支給
※年2回の査定あり
賞与：年2回（6月・12月 ※会社業績および個人評価により支給額を決定）、通勤交通費(当社規定による)
福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険、深夜勤務手当、休日出勤手当、超過勤務手当、追加割増手当、教育研修制度、社員持株制度・育児休職制度・介護休職制度・看護休暇制度・退職一時金制度
その他
休日休暇
年間休日：145日（会社休日 140 日＋指定休 5日）
※土曜日、日曜日、国民の祝日等を考慮し、会社カレンダーの定めるところによります。
年次有給休暇
・初年度 15日付与
・以後毎年勤続数に応じた日数を付与（最大25日）
その他（GW、夏季、年末年始は部門ごとに設定）
・慶弔休暇・出産育児休暇・看護休暇・産前産後休暇・ケア休暇・介護休暇 ほか
| 求人案件名 | HR本部 HRエージェント領域＠東海ブロック |
|---|---|
| 職種分類 | 企画営業・法人営業・個人営業・MR |
| 職種名 | セールス・営業 |
| 求人企業名 | ※社名非公開 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 年収 | 462 万円〜563 万円 |
| 都道府県 | 静岡県 |
| 勤務地 | 静岡県 |
| 事業内容 | 就職・進学・住宅・ヘアサロン・レストランなど、必要な情報を求める個人ユーザーと企業クライアントが出会う場を作り出し、より多くの最適なマッチングを実現することにより双方の満足を追求すること。これが、リクルートグループが創業より大切にしビジネスのエンジンとして活用してきたビジネスモデルです。このマッチングの仕組みをリボン結びの形になぞらえて図式化し「リボンモデル」と呼ぶようになりました。 リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成されています。 旧株式会社リクルートキャリアは、メディア&ソリューションSBU／人材領域に属しています。 主力製品・サービス 収益モデル 主要顧客 |
| 必須条件 | ・「働く地域」や「顧客接点の仕事」にこだわりをもって働きたい方 歓迎/尚可 |
