仕事内容
TERASSに参画する全国の不動産エージェント支えるリーガルチームの組織づくり・強化をお任せします。
・安全な取引のための不動産法務の実務面サポートならびに法務アドバイス
・チームメンバーのマネジメント、案件のアサインメント
・リーガルポリシーの方針策定
・リーガル組織オペレーションにおける課題解決・制度設計
・業務効率化のためのプロジェクト推進
・契約書や重要事項説明書等、不動産取引に係る書類のダブルチェック
| 求人案件名 | 【リモート可！】業界トップクラスの働きやすさを誇る不動産スタートアップの法務マネージャー |
|---|---|
| 職種 | 管理 |
| 職業 | 法務・コンプライアンス |
| 求人企業名 | 株式会社TERASS |
| コーポレートサイトURL | https://terass.com/ |
| 企業概要 | サマリー:・不動産情報サイトの開発・運営、不動産仲介事業 ・TERASS独自開発の業務管理ツール「Terass Cloud」、住宅売買を検討する方とあなた個人を直接マッチングするプラットフォーム「Terass Offer」（運営：TERASS）の運営 |
| 設立年月日 | 2019年4月1日 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 11〜50名 |
| 配属部署 | |
| 配属部署詳細 | リーガルチームの雰囲気や他とは違う点、不動産エージェントからの評価等は 下記のインタビュー記事をぜひご覧ください。 https://note.com/terass_note/n/n2d6885375f89 |
| 募集背景 | TERASSは「いい不動産取引は、いいエージェントから。」を当たり前にするプラットフォームをつくることをミッションに掲げた、不動産売買仲介のスタートアップ企業です。 人生の転機に寄りそい、個が輝く世界をひらくことをビジョンとし、古い商習慣が残る不動産取引の世界をテクノロジーの力で変えていき、不動産取引に関わる全ての人が幸せになる未来を目指しています。 東京・大阪・名古屋・福岡・札幌に拠点を構え、参画中の不動産エージェント（＝仲介営業マン）は全国で600名を超えております。 現在、エージェントを支えるリーガルチームは10名のメンバーが在籍していますが、マネージャーは他ポジションを兼務している状況です。 そこで、リーガルチームのみを専任でマネジメントするマネージャーの募集を決めました。 |
| 仕事内容 | TERASSに参画する全国の不動産エージェント支えるリーガルチームの組織づくり・強化をお任せします。 ・安全な取引のための不動産法務の実務面サポートならびに法務アドバイス ・チームメンバーのマネジメント、案件のアサインメント ・リーガルポリシーの方針策定 ・リーガル組織オペレーションにおける課題解決・制度設計 ・業務効率化のためのプロジェクト推進 ・契約書や重要事項説明書等、不動産取引に係る書類のダブルチェック |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間（ヶ月） | 6ヶ月 試用期間の補足 待遇に変更なし |
| 勤務時間 | 始業時間:9:00～終業時間:18:00 (休憩時間:60分) |
| 時間外労働 | 有り |
| 年収 | 600万円 ～ 900万円 |
| 賃金制度 | 年俸制 |
| 月給 | 円 ～ 円 |
| 裁量労働制・固定残業代制 | |
| 待遇条件・昇給賞与 | |
| 福利厚生 | ・社会保険完備 ・社宅借り上げ：住まいが賃貸の場合、法人契約の上家賃を給与から天引きし、住民税・所得税の削減が可能に ・DYI補助：自らの家をDIYする場合、それにかかる材料費を年間最大3万円補助（ペンキ・木材・壁紙など） ・家事代行補助：家事代行サービスの利用にかかる料金を一部補助（月間1万円を上限） ・Learning Support：毎月5,000円までの個人学習費支援 |
| 喫煙環境 | 原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり） |
| 休日休暇 | 年間休日120日以上 完全週休二日制（土日休み以外も相談可）＋祝日 夏季休暇・年末年始休暇 |
| 勤務地 (都道府県) | 茨城県, 栃木県, 群馬県, 埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県 |
| 勤務地住所 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門二丁目2番1号 住友不動産虎ノ門タワー 13階 ★リモートワーク可能。必要なタイミングで出社できる方を想定しております。 |
| 転勤の有無 | 無し |
| 必須要件 | 【不動産業界経験者】 売買契約書・重要事項説明書の作成経験 ※目安として不動産会社の法務部3年以上 もしくは 不動産売買仲介営業の経験3年以上で、不動産法務に明るい方を想定 マネジメント経験（チーム規模不問） |
| 歓迎/尚可 | 宅地建物取引士 |
| 選考プロセス | 書類選考 ↓ カジュアル面談（実施しない場合あり） ↓ 一次面接 ↓ 契約書・売買契約書 筆記テスト （不動産業界経験者のみ実施の可能性あり） ↓ 最終面接 ↓ リファレンスチェック ↓ オファー面談 |
