仕事内容
【企画営業職】
ユニフォーム企画販売会社での企画営業職をお任せします。
中小企業や大手企業へ向け、 自社が企画・製造するユニフォームの販売や提案をおこないます。
・具体的には・・・
企業の課題をユニフォームで解決する営業をおこないます。
受注した商品の納期管理やお取引先メーカーとの調整もお任せします。
担当顧客への定期的なご連絡や、テレアポによる新規開拓を通じて、コツコツ誠実に関係性を築いていくことで信頼を獲得し、 多くの受注を目指しましょう。
新規飛び込み営業もあります。 見積作成や提案書作成等の付随する事務作業もあります。
半期ごとの目標数字があり、 それに向かって日々の営業活動をおこないます。 営業成績は賞与や人事考課に反映されます。 インセンティブはなし。
行先によっては直行や直帰もあります。
営業活動について:
<社内社外比率> 社内3: 社外 7
<訪問件数> 5~8件程度/1日
<担当エリア> 神奈川県内が中心、東京都内もあり
<移動手段> 社用車使用がメイン、東京都内は公共交通機関利用
<出張頻度> 年1~2回程度(日本全国、 出張の他メーカーでの勉強会等も含む、出張手当あり)
研修:
まずは座学研修や営業以外の部署を回ることで、会社のことや流れについて学んでいただきます。
その後、 先輩への営業同行にて お客様のことや営業ノウハウを習得。
入社から5ヶ月後くらいから少しずつお客様を引き継いでいきます。
引継ぎ後も都度先輩に フォローしてもらいながら独り立ちを目指します。
営業のコツは先輩社員から丁寧にレクチャーあり、 随時勉強会も開催しており サポート体制は万全ですので、未経験の方もご安心ください。
■PRポイント
・営業部の有休取得率70%、 各種表彰制度やリフレッシュ休暇等、福利厚生も充実。 長く勤務できる環境です。
長い歴史がある老舗企業ですが、時代とともにボトムアップの社風に変化しており、 社内は活気があります。
| 求人案件名 | 企画営業職 |
|---|---|
| 職種 | セールス・営業 |
| 職業 | 法人向け, 新規営業 |
| 求人企業名 | 株式会社ダイイチ |
| コーポレートサイトURL | https://www.un-daiichi.co.jp/ |
| 企業概要 | サマリー:ユニフォームの企画、製造、販売、卸、小売 ユニフォームレンタル ユニフォームのインターネット販売 企業向け防災備蓄品の販売 |
| 設立年月日 | 1953年5月1日 |
| 資本金 | 6,450万円 |
| 従業員数 | 51〜100名 |
| 配属部署 | 本社もしくは東名営業所 営業部 |
| 配属部署詳細 | 【部署構成】 営業は本社 東名営業所合計で約30名、 本社約25名 東名約5名、 男性26名 女性4名、平均年齢30歳ちょっと、 20~50代が在籍 |
| 募集背景 | 欠員補充 採用人数:2名 |
| 仕事内容 | 【企画営業職】 ユニフォーム企画販売会社での企画営業職をお任せします。 中小企業や大手企業へ向け、 自社が企画・製造するユニフォームの販売や提案をおこないます。 ・具体的には・・・ 企業の課題をユニフォームで解決する営業をおこないます。 受注した商品の納期管理やお取引先メーカーとの調整もお任せします。 担当顧客への定期的なご連絡や、テレアポによる新規開拓を通じて、コツコツ誠実に関係性を築いていくことで信頼を獲得し、 多くの受注を目指しましょう。 新規飛び込み営業もあります。 見積作成や提案書作成等の付随する事務作業もあります。 半期ごとの目標数字があり、 それに向かって日々の営業活動をおこないます。 営業成績は賞与や人事考課に反映されます。 インセンティブはなし。 行先によっては直行や直帰もあります。 営業活動について: <社内社外比率> 社内3: 社外 7 <訪問件数> 5~8件程度/1日 <担当エリア> 神奈川県内が中心、東京都内もあり <移動手段> 社用車使用がメイン、東京都内は公共交通機関利用 <出張頻度> 年1~2回程度(日本全国、 出張の他メーカーでの勉強会等も含む、出張手当あり) 研修: まずは座学研修や営業以外の部署を回ることで、会社のことや流れについて学んでいただきます。 その後、 先輩への営業同行にて お客様のことや営業ノウハウを習得。 入社から5ヶ月後くらいから少しずつお客様を引き継いでいきます。 引継ぎ後も都度先輩に フォローしてもらいながら独り立ちを目指します。 営業のコツは先輩社員から丁寧にレクチャーあり、 随時勉強会も開催しており サポート体制は万全ですので、未経験の方もご安心ください。 ■PRポイント ・営業部の有休取得率70%、 各種表彰制度やリフレッシュ休暇等、福利厚生も充実。 長く勤務できる環境です。 長い歴史がある老舗企業ですが、時代とともにボトムアップの社風に変化しており、 社内は活気があります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間(ヶ月) | 3ヶ月 試用期間の補足 試用期間と本採用後の条件の差異:無 |
| 勤務時間 | 始業時間:9:00~終業時間:17:30 (休憩時間:60分) |
| 時間外労働 | 有り |
| 年収 | 336万円 ~ 380万円 |
| 賃金制度 | |
| 月給 | 円 ~ 円 |
| 裁量労働制・固定残業代制 | |
| 待遇条件・昇給賞与 | 月給制 【月収】 230,000円~ ※経験・スキルにより応相談 【手当】 家族手当(配偶者15,000円/月、第一子5,000円/月、第二子4,000円/月)、役職手当、資格手当(推奨資格に対して取得支援制度あり) 出張手当 通勤手当(全額支給)、残業手当(全額支給) 【賞与】 年2回支給(5月・10月)・平均支給額 計3.5ヶ月分 ※全社年間目標達成時に決算賞与あり(年1回・1月)、 入社1年未満は寸志 【昇給】 年1回(2月) 平均昇給額:月5,000円程度〜 【年収】 336万円~ 【モデル年収】 入社4年目: 400~450万円、 30代前半: 450~500万円、 40代前半: 500~600万円 ※想定年収…(月額固定給×12ヶ月) +賞与とする。 但し、 賞与は業績により変動することがある。 |
| 福利厚生 | 加入保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災 リフレッシュ休暇(勤続 10 - 20・30年対象者に金一封とともに付与) 各種表彰制度、 出産 入学 卒業祝 ビアパーティー・財形貯蓄制度 退職金:有(勤続3年以上) 定年:有(60歳) 再雇用制度:有(65歳迄) |
| 喫煙環境 | その他 社内禁煙 |
| 休日休暇 | 土日祝休み/夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇・慶弔休暇・特別休暇リフレッシュ休暇あり/年間休日123日前後 (有給取得率85%) |
| 勤務地 (都道府県) | 神奈川県 |
| 勤務地住所 | 〒 231-8631 横浜市中区宮川町3-89 もしくは 〒 246-0001 横浜市瀬谷区卸本町9308-17 <アクセス> 京浜急行 日ノ出町 駅 徒歩 3 分 相模鉄道 三ツ境 駅 バス 20分 送迎バス:有(三ツ境) 【通勤】 本店は公共交通機関のみ、東名営業所は三ツ境駅から組合の送迎バスあり(車通勤不可) |
| 転勤の有無 | 有り |
| 必須要件 | ・運転免許 ・専門卒以上 |
| 歓迎/尚可 | |
| 選考プロセス | 面接2回、 性格診断検査実施予定 |

