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- 勤務地：東京都港区六本木住友不動産六本木グランドタワー３１階
- 年収：500万円 ～ 900万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】事業会社でPMをやりたい方、ぜひお話させてください！
〇業務内容について
社内システムDX化を推進しています。
社内システムの部署には珍しいかもしれないですが、「攻め」の部署です。
保守はおまけで開発に9割の力を注ぎ込み、使いづらいシステムはすぐに壊して再構築し、手作業を許さず効率化を追い求めています。
今回参画をお願いしたいプロジェクトは、15年前に導入した基幹システム（販売管理領域）とその周辺のレガシーシステムを刷新するプロジェクトになります。
2026年1月のシステム移行に向けて、現在は移行リハーサル実施中、今後STおよびUATを控えている状況です。
▼3ヶ月後に想定される仕事
・ 2026年1月に基幹リプレイスPJのフェーズ１リリース予定
・ その後は、フェーズ１に入りきらない要求の取り込み
▼将来的に想定される仕事
・ 現在進行中のプロジェクトが完遂された後、基幹システムの最適化と機能拡張、並びに新たなプロダクト開発を推進する役割を期待しています
〇役割
現在は移行リハーサルの進行管理を第一優先とし、今後のシステムテスト（ST）およびユーザー受入テスト（UAT）において、進捗管理、課題解決を推進していただきます。
・ ベンダーコントロール
・ 自社開発メンバーのコントロール
・ 見積
・ スケジュール策定
・ QCDのコントロール
・ テスト計画
・ 移行計画
〇チーム構成、仕事の進め方
規模と品質をふまえ、ウォーターフォールを採用しています。
リリース後は、アジャイルでの開発を予定しています。
・プロジェクト全体では社員30名以上、業務委託含めると50名以上
・申込管理システムでは、PO1名、PM1名、ディレクター3名、UIデザイナー1名、業務担当5名、開発メンバー5名（要件定義工程時点）
・サブシステムはPO1名、PM1名、エンジニア4名、関連システムのエンジニアが20名、業務担当が10名（要件定義工程時点）
〇他組織との関わり方
・データ連携が多数あり、IF部分でのすり合わせが多く発生します。
∟例：バイトルの開発チーム、ビッグデータ管理のチーム、Kintone管理チーム
∟業務担当者や企画チームとも日々認識合わせしながら業務を進めるため、企画と開発が一体となったプロジェクトです。
〇苦労が想定されるシチュエーション
・基幹業務・基幹システムのリプレイスのため、影響範囲が非常に大きいです。
・複数システムを同時にリリースするため、トラブル時にはすべて切り戻すことになるため、品質が重要となります。
・業務要件を取り込みつつも、品質担保できる開発範囲に絞るトレードオフが重要になります。
・ 移行リハーサルでは既存システムとのデータ整合性やテスト環境の整備が課題になる可能性があります。
・ ST（システムテスト）では品質担保、UAT（ユーザー受入テスト）では業務部門との緊密な連携が求められます
〇技術要素の例
▼フロントエンド
vue.js
Typescript
Swift
アトミックデザイン
▼バックエンド
go
Node.js
Typescript
▼インフラ
AWS
GCP
Docker
Terraform
Jenkins
Github Actions
Prometheus
Grafana
Mysql
Oracle
Redis
- 勤務地：東京都港区六本木住友不動産六本木グランドタワー３１階
- 年収：500万円 ～ 760万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】事業会社でSEをやりたい方、ぜひお話させてください！
〇業務内容について
社内システムDX化を推進しています。
社内システムの部署には珍しいかもしれないですが、「攻め」の部署です。
保守はおまけで開発に9割の力を注ぎ込み、使いづらいシステムはすぐに壊して再構築し、手作業を許さず効率化を追い求めています。
今回参画をお願いしたいプロジェクトは、15年前に導入した基幹システム（販売管理領域）とその周辺のレガシーシステムを刷新するプロジェクトになります。
2025年秋のシステム移行に向けて、要件定義・設計中です。
▼入社後すぐ〜3ヶ月を目途に想定される業務内容
基幹システムのサブシステムやデータ連携について、最適化の設計〜リリース・データ移行までをお任せします。
・現行のシステムの把握
・影響調査
・最適化検討
・設計
・実装
・テスト
・小規模なチームマネジメント
▼将来的に想定される仕事
①PMとして、複数名の社員・業務委託を取りまとめて、1プロダクトの新規開発
②テックリードとして、部署全体のプロダクトへの関与
・技術選定
・システム構成の立案
・開発基準の策定
〇役割
・社内システムエンジニアとして、既存システムのエンハンス、保守
・企画チームからの要件ヒアリング、システム要件化、設計、開発、テスト、リリース
・システム改善の提案
〇プロジェクト体制
ユーザー部門＋PdM＋PM+エンジニアチーム（外部の協力会社を予定）＋外部のコンサルタント会社
エンジニアチームは1チームあたり数名〜10名前後を想定しています。（全3チームあります）
〇担当システム、業務の一例
・契約、売上データ集計バッチの再構築
・各種データ連携バッチの修正、再構築
〇他組織との関わり方
・データ連携が多数あり、IF部分でのすり合わせが多く発生します。
∟例：バイトルの開発チーム、ビッグデータ管理のチーム、Kintone管理チーム
∟業務担当者や企画チームとも日々認識合わせしながら業務を進めるため、企画と開発が一体となったプロジェクトです。
〇苦労が想定されるシチュエーション
・基幹業務・基幹システムのリプレイスのため、影響範囲が非常に大きいです。
・複数システムを同時にリリースするため、トラブル時にはすべて切り戻すことになるため、品質が重要となります。
・業務要件を取り込みつつも、品質担保できる開発範囲に絞るトレードオフが重要になります。
〇働きやすさ
深夜残業、休日出勤は、リリース作業・本番トラブルを除いてありません。
服装自由、出社時間は11-15時のコアタイムを守れば自由です。
全社出社の方針となっており、コアタイム以外についてはリモート勤務も可能となっております。(会社規定に応じて終日リモート勤務も可）
〇技術要素の例
▼フロントエンド
・vue.js
・Typescript
・Swift
・アトミックデザイン
▼バックエンド
・go
・Node.js
・Typescript
▼インフラ
・AWS
・GCP
・Docker
・Terraform
・Jenkins
・Github Actions
・Prometheus
・Grafana
・Mysql
・Oracle
・Redis
- 勤務地：東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー31F
- 年収：800万円 ～ 1100万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】▼担当業務
セキュリティ対策の窓口としてだけではなく、現場の実態改善を担っていただきます。そのために、各部門のセキュリティ向上や運用に寄り添って、対策が完了するまで伴走し、そして時には牽引していただくことが求められます。
①情報セキュリティ事故のリスク軽減
情報セキュリティ事故の発生可能性を減らすとともに、影響を最小化するための打ち手の策定・遂行、打ち手の実効性を高めるための現場部門の巻き込み・教育、現場部門向けの情報管理のガイドラインのドキュメント化、打ち手が実行されているかのモニタリングの仕組みの導入
②情報セキュリティ関連実務の体制強化
CSIRT(SOC)の運営・改善、情報セキュリティ事故発生時の社内・社外対応窓口の整備、事故に対しての修正・是正対応の指導、社内訓練（情報漏洩事案・BCP）事務局の構築、各種会議体企画・運営準備
▼どんな立場で仕事をするか
社内情報セキュリティ対策の責任者（室長待遇）または責任者候補（マネジャー相当）を募集します。
業績好調につき利便性が先行しがちな当社環境において、システム監査やセキュリティ対策等リスク面のメイン窓口として利便性と調和のとれた施策を一緒に考えて頂ける方を歓迎します。
▼入社後すぐの業務内容
専門的なテクニカルスキルは不要ですが、業務の特性上、他部署を横断しての折衝・調整業務が発生する為、コミュニケーション力は必須となります。
セキュリティ系組織の立ち上げメンバーとしてこれまでの経験をフルに活かしていただきます。
▼将来的に想定される仕事
ゆくゆくは、経営層の一員として、社内全体のリスク管理をして頂く事を期待しております。
- 勤務地：東京都渋谷区
＜渋谷オフィス＞
〒153-0042 東京都目黒区青葉台３丁目１−１８ ANNEX4階 青葉台タワー
- 年収：500万円 ～ 700万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】■職務内容
当社が運営する海外不動産検索ポータルサイト「セカイプロパティ」のプロダクトデザイン全般をご担当いただきます。
WebサービスのUI/UXデザインのみならず、顧客とのオフライン接点を含めたサービスデザイン、会社/サービスのブランドデザインにも携わっていただく重要なポジションです。
ビジネスサイド、開発サイドと連携しながら、顧客起点でセカイプロパティの機能価値・情緒価値を高めていただくことを期待いたします。
・WebサービスのUI/UX設計
・新機能における情報設計、ワイヤーフレーム制作
・顧客とのオフライン接点を含むサービス全体の体験設計
・広告クリエイティブ、顧客提案資料の制作
・会社/サービスのブランドガイドガイドラインの策定
・会社/サービスのブランドに関わるクリエイティブ制作
・デザインコミュニケーションツールの導入
- 勤務地：新潟県新潟市中央区東大通1丁目3番1号 INPEX新潟ビルディング2階
アクセス：JR新潟駅徒歩2分程度
- 年収：350万円 ～ 450万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】専門性が求められるメイン業務のキャリアを築きながら、ベンチャーらしく全社横断のコーポレート業務をお任せします。
メインの職務内容はこれまでのご経験やスキルとご希望を踏まえて検討となります。
【具体的な業務内容】
■採用人事
・採用計画の立案、実行
・書類選考、面接の実施
・求人媒体、エージェント対応
・求人票作成
・人事制度の企画
・その他採用に関連する業務
■総務
・備品管理、発注
・PC/スマホ初期設定
・書類管理、ファイリング
・顧問先への業務依頼
等
【入社後のフォロー】
現在はアウトソーシングサービスと顧問先を活用して業務を行っております。
最長半年かけて業務を習得いただく予定です。
- 勤務地：首都圏（東京・埼玉・神奈川・千葉・船橋）つくば、高崎、宇都宮、名古屋、大阪、京都、熊本
※配属は現住所を考慮致します
配属先はこれまでのご経験や居住地などを総合して配属いたします。
※全国転勤あり
- 年収：412万円 ～ 600万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】・ 顧客創出
新規顧客の創出は、主に電話によるアプローチ（テレアポ）を中心に行います。
業界や企業の情報を事前にリサーチした上で、採用課題を抱えている可能性のある企業に対して、ニーズを喚起するようなトーク設計を行い、商談の機会を創出します。
・ 課題設定
顧客との対話を通じて、表面的なニーズだけでなく、根本的な課題や背景を深掘りします。
採用活動における本質的な問題を明確にすることで、的確な提案につながる土台を築きます。
・ 商談
課題に対して最適なサービスやソリューションを提案するフェーズです。
複数の商材を組み合わせながら、顧客ごとの状況に応じた柔軟な提案を行います。
・ 原稿作成/取材
契約後は、企業の魅力や募集背景を正確に伝えるため、原稿作成や取材を行います。企業の言葉になっていない想いや特徴を丁寧に言語化し、求職者に伝わる形で表現する重要な工程です。
・ 効果検証/フォロー
掲載後の反響を分析し、必要に応じて改善提案を行うフェーズです。
応募数や質、採用までのプロセスを振り返り、次回以降の施策に活かすことで、顧客との継続的な関係構築につながります。
- 勤務地：高宮庭園茶寮
福岡県福岡市南区高宮5-16-1
https://takamiyagarden.com/wedding/?utm_source=google&utm_medium=cpc&utm_campaign=brandS&gad_source=1&gclid=EAIaIQobChMI9ZvClI7KjAMVPhd7Bx1rAR2WEAAYASAFEgJ-g_D_BwE
- 年収：310万円 ～ 470万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】＼「働きがいのある会社」7年間連続で選出☆☆☆／
【弊社ならではのやりがい】
◎当日本番の立ち合いが基本（最良最幸の一日を「脚本家」として立ち合うことでやり甲斐を直接享受！）
◎自社開催のコンテストや作品シェアタイムなどで刺激・気づき・モチベーションアップを受け自身を常にアップデート！
【仕事の内容】
・見学に訪れたお客様に会場（施設）をご案内。 お客様の希望を細かくヒアリング。 最適なプランのご提案など結婚式を即興でコーディネート。
・ご成約後、挙式や披露宴の進行、料理、ギフトなどを打ち合わせ。 新郎新婦の想いを丁寧に紡ぎながらプランニング。式当日は総監督として滞りなく遂行。
【企業理念~PDPWAY~】
◆FIELDの提供
・ワクワクするビジネスフィールドの拡大を。
・しびれる責任と権限を。
・メンバーのプロセスと結果に経営は責任を。
・成功に見合う報酬を。
・パフォーマンスを発揮し続けられる制度を。
（特に女性の妊娠時や育児との両立を目指す。）
※他に、メンバーが重視する価値観【ISMの体現】や、チームや組織としての在り方と関係性を表す【ARMの体現】があります。
弊社公式ホームページに掲載されていますので気になる方はぜひご覧ください。
【社員が長く働き続けられる企業へ】
◆特色のある制度 ※一部抜粋
・ポジティブ・ママズ制度
⇒ママに働き方の選択肢を提供し意欲高く活躍する女性を増やす制度
・カフェテリアプラン制度
⇒多種多様な福利厚生メニューからメンバーが自分に必要だと思うものを選んで利用できる制度
◆社内転職のように様々な職種にキャリアを展開
現職種やポジションに関わらず、やりたいことにチャレンジできる環境、未来も存在します。
☆ポジティブドリームパーソンズのサービスを映像化した公式YouTubeがございます。気になる方はぜひご覧ください☆
- 勤務地：長良川清流ホテル
住所：岐阜県岐阜市長良志段見東山537-3
勤務地最寄駅：JR・名鉄線／岐阜駅駅
- 年収：350万円 ～ 692万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】＼「働きがいのある会社」7年間連続で選出☆☆／
【弊社ならではのやりがい】
◎勤続年数・年齢関係なく努力次第でタイトルを得るチャンスがある！
◎自社開催のコンテストなどで刺激・気づき・モチベーションアップを受け自身を常にアップデート！
【仕事の内容】
・仕込み／調理／スタッフマネジメント／仕入れ・在庫管理 など
基本的には焼き場をメインに、状況に応じて全行程のフォローもお願いします。
その他、スタッフへの指示出しや育成、シフト管理など、チーフ候補として幅広い業務をお任せいたします。
ゆくゆくは当社の別業態の店に異動して、さらに腕をみがくことも可能です。
独立を目指すスタッフもおりますため、意欲次第で多彩なキャリアを描けます。
【企業理念~PDPWAY~】
◆FIELDの提供
・ワクワクするビジネスフィールドの拡大を。
・しびれる責任と権限を。
・メンバーのプロセスと結果に経営は責任を。
・成功に見合う報酬を。
・パフォーマンスを発揮し続けられる制度を。
（特に女性の妊娠時や育児との両立を目指す。）
※他に、メンバーが重視する価値観【ISMの体現】や、チームや組織としての在り方と関係性を表す【ARMの体現】があります。
弊社公式ホームページに掲載されていますので気になる方はぜひご覧ください。
【社員が長く働き続けられる企業へ】
◆特色のある制度 ※一部抜粋
・ポジティブ・ママズ制度
⇒ママに働き方の選択肢を提供し意欲高く活躍する女性を増やす制度
・カフェテリアプラン制度
⇒多種多様な福利厚生メニューからメンバーが自分に必要だと思うものを選んで利用できる制度
◆社内転職のように様々な職種にキャリアを展開
現職種やポジションに関わらず、やりたいことにチャレンジできる環境、未来も存在します。
（モデルケース）
①キッチンスタッフ⇒社内コンテストでキッチン部門グランプリを受賞⇒ユニットマネージャー昇格、後進育成に従事
②キッチンスタッフ⇒ユニットマネージャー昇格⇒全社メニュー開発チーム ディレクター
☆ポジティブドリームパーソンズのサービスを映像化した公式YouTubeがございます。気になる方はぜひご覧ください☆
- 勤務地：◆ 保険会社のシステム開発部署で業務を行います。
勤務地は配属プロジェクトによって以下の４ヶ所より決定します。
（引越を伴う転勤はありません）
ーーーーーーーーーーーーーーーー
【勤務地①：東京都 多摩市】
「多摩センター駅」より徒歩5分
【勤務地②：東京都 中野区】
「中野駅」より徒歩5分
【勤務地③：東京都 立川市】
「立川駅」より徒歩5分
【勤務地④：東京都 品川区】
「戸越駅」より徒歩5分
ーーーーーーーーーーーーーーーー
※出社とリモートの両方を取り入れています。
※月１回の帰社日を設けています。
【本社】
東京都新宿区高田馬場３丁目８−５
「高田馬場駅」より徒歩５分（ 山手線 / 東西線 / 他 ）
客先常駐勤務
- 年収：435万円 ～ 640万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】ーーーーーーーPOINTーーーーーーー
◆ ３大メガ損保でのシステム開発！
◆ 役員に近い距離で働けるSE！
◆ 定期面談と目標設定で明確な評価◎
◆ 事業に関する新提案もできる！
◆ お客様の喜ぶ顔が見られる◎
ーーーーーーーーーーーーーーーーー
業界をリードする保険、証券会社で
システム開発を行うSEポジションです。
【開発先】――――――――――――
◆ ３大メガ損保
◆ 大手証券会社 など
中には上流工程で1,400人以上の
スタッフを動かす社員もいます！
【具体的な業務】――――――――――――
＼ １年以上のSE経験があればOK！／
◆ COBOLを使用した汎用 / オープン系の開発
◆ 顧客と週３回の定例ミーティング
◆ 年次に応じて育成や管理業務
お取引先に常駐し、システム開発を行うポジションです。
まずは下流工程をご担当いただきますが、
年次や能力に応じて要件定義や設計業務などの
上流工程もお任せしていきます。
NRIや日本IBMのベンダー同様、
システム開発や上流工程に携わることが可能です！
また、月に１回の帰社日を設けており、
全体会議として各現場の状況や進捗を共有しています。
【入社後について】――――――――――――
入社後はプロジェクトに配属となり、
OJT形式で業務を開始します。
COBOLを使ったことがない、という方も
先輩が丁寧にレクチャーするのでご安心ください！
また、開発先には必ず１名以上の役員がいるため
現場での仕事が正しく評価に反映される環境です。
普段から当社役員と会話する機会も多いので
業務改善や新事業の提案などもしやすく、
新たなチャレンジをしたい方には
オススメのポジションです！
- 勤務地：〒150-6012
東京都渋谷区恵比寿4丁目20 恵比寿ガーデンプレイス15階
- 年収：348万円 ～ 900万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】人手不足の課題を抱えるクライアント企業へ人材の紹介を通して、採用支援を行っていただきます。
対象とする業界は建設・不動産領域に特化しておりますが、
正社員・派遣・フリーランス・独立・契約社員といった働き方を
総合的にご提案できる付加価値の高いキャリアコンサルティングです。
【具体的には】
■キャリアコンサルティング(正社員・派遣・フリーランス・独立・契約社員等々)
■転職先をお探しの求職者との面談および面接対策
■人手不足の企業様へ求職者をご紹介
■就職支援の全般的なサポート
■エージェント業務(RA・CA業務を一気通貫で担当)
■求職者のスカウト・ヘッドハンティング
■ヘッドハンティングによる接触候補者に対して求人のプレゼンテーション
【1日の流れ】
求職者との面談・面接対策・書類応募(推薦状作成)他事務処理、
営業との打ち合わせなど。
【入社後の流れ】
□研修（座学1週間ほど）
▼
□先輩とのOJTからスタート（マンツーマンで実施）適性に応じてRA業務
CA業務のいずれか片方から 業務を学んでいきましょう。
※いきなり全てをお任せすることはありません
▼
□入社3年目
業務を通して見えてきた自分の強みに応じてキャリアを選択していくことが可能です。
・RAを極めるキャリア
・CAを極めるキャリア
・オールラウンダー など
- 勤務地：〒150-6012
東京都渋谷区恵比寿4丁目20 恵比寿ガーデンプレイス15階
- 年収：330万円 ～ 420万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】建設業界における経営課題に対する総合ソリューション営業、コンサルティング営業をお任せします。
新規開拓から既存顧客の深耕営業まで幅広く担当していただきます。
【具体的には】
■ヘッドハンティング
■人材紹介
■高度外国人材紹介
■フリーランス紹介
■協力業者紹介
■М&Aコンサルティング
■DX支援
■新卒採用、採用コンサルティング
■ウェルスマネジメント
など経営課題解決に繋がる上記ソリューションを総合的に提案する課題解決型営業です。
【営業対象者】
経営者(建設会社/不動産会社)
【お仕事の特徴・やりがい】
上記サービスを総合的に兼ね備えている同社。
高い専門性(ハードスキル)と経営者との折衝能力(ソフトスキル)が両方求められる業務です。
成長意欲が高い方は、大きなやりがいを感じる付加価値の高いお仕事になります。
- 勤務地：〒160-0023 東京都新宿区西新宿六丁目3番1号 新宿アイランドウイング
【アクセス】
■丸ノ内線 西新宿駅 徒歩1分（駅直結）
■各線 新宿駅 徒歩10分
■都営大江戸線 都庁前駅 徒歩10分
- 年収：600万円 ～ 900万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】【募集背景】
当社はこれまでWebサービスの展開に注力してまいりましたが、事業拡大に伴い、スマートフォン向けアプリケーションの展開を予定しております。特にAndroidアプリケーションの開発に関わり、リリース前の段階から携わっていただける方を募集いたします。
【業務概要】
これまで、既存サービス「ベンナビ」を通じて、ユーザーが法律問題をより身近に感じられるサービスを提供してきました。今後は、ユーザーが弁護士を選び、法律相談を行うまでの経路だけでなく、弁護士との相談後までサポートする体制の強化を目指しています。その手段として、ユーザーと弁護士間の問題解決をより密にサポートし、コミュニケーションを活発化させるために、Androidアプリケーションの開発に着手します。デザイナーやマーケターと連携しながら、新しいサービスを推進できる方を募集します。
【業務詳細】
技術選定および企画段階からの参画
Androidアプリケーションの新規開発および運用・保守 (バックエンドは既存社員が担当予定)
外部サービスおよびバックエンドとの連携
【技術スタック、社内ツール】
Android開発: Kotlin、Java
バックエンド: Ruby on Rails
データベース: MySQL、PostgreSQL
クラウド: AWS
開発ツール: Android Studio、Docker
バージョン管理: GitHub
エラートラッキング: BugSnag
コミュニケーションツール: Chatwork、Slack
プロジェクト管理ツール: Google Workspace、Backlog、kintone
- 勤務地：東京都港区虎ノ門1-21-19 東急虎ノ門ビル９F
- 年収：312万円 ～ 312万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】＜＜経営者の課題を解決する【優秀な人材のヘッドハンティング】の提案営業＞＞
独自のノウハウに沿って、優秀な人材を必要としている企業の経営者へアプローチをかけていただきます。
大手から中小、ベンチャー企業まで企業規模・業界を問わず、直接経営者にアプローチ。クライアントの利益最大化に向けて会社のビジョンや経営者の想いをくみ取りながら、人材採用の面からコンサルティングを行っていただきます。
多種多様な業界・職種の中から得意な分野や知見を深めたいジャンルを選定、戦略を立てアプローチ先を決定しています。
非常に多くの経営者と接触、折衝をしていく仕事なので、あらゆる角度から自身と向き合い、高めていく必要があります。厳しい側面もありますが、着実に自分自身の付加価値を高めていける仕事です。
- 勤務地：【関東】
東京、神奈川、千葉、埼玉
【関西】
大阪、兵庫
※各プロジェクト先での勤務です。
- 年収：280万円 ～ 380万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】大手モバイル通信キャリアのカウンターセールス業務
プラン変えたい、機種を変えたい、キャリアを乗り換えたいといったお客様おサポート
・大手キャリアショップや家電量販店のブースにて販売業務を行います
・プランの見直しや、新しい機種のご提案、キャリア乗り換えの案内など、来店されたお客様のお悩みを解決する業務です。
・日常でも役立つ通信の知識が身に付きます。
・未経験OK、「通信の知識がない」そんな方も1からしっかり研修します
・第三者に相談しやすい環境です(業務経験のあるコーディネーターに相談しやすい)
- 勤務地：なんば(大阪市中央区難波 なんばスカイオ)キレイなオフィスです。
昼食、コンビニには困りません。
- 年収：400万円 ～ 700万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】人材紹介部門の増員募集です。 ワクワク楽しく働ける方にお越しいただきたいです。
【募集内容】
・転職活動を行っている、又は検討している求職者との面談カウンセリング、アドバイス、求人紹介 (対面、WEB、電話)
・スカウト、広告からの求職者集客
・集客策やキャンペーンなどの企画・立案
・新人、後輩・部下指導
主に20代を中心とした転職支援を行っております。
職種は営業、人事、ITエンジニアなど多岐にわたりますが、キャリアチェンジをお考えの求職者様も多いため 親身になって、将来どのような姿を描いているか。
またどのような仕事を選ぶべきかを一緒に考えて その中で最適なキャリアプラン、求人のご提案をして頂きます。
内定獲得まで何度もコミュニケーションを取り、都度不安を解消して頂きます。
弊社は「入社したら終わり」というスタンスではなく、入社後もフォローし、関係性を保っております。
- 勤務地：なんば(大阪市中央区難波 なんばスカイオ)
【勤務地について】
なんばはなんばスカイオになります。とてもキレイなビルです。
- 年収：380万円 ～ 650万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】外国人就労支援事業立ち上げポジションの募集です。
ワクワク楽しく働ける方にお越しいただきたいです。
【募集内容】
★外国人人材就労支援★
■内容
・外国人材求人の開拓
・外国人求職者とのマッチングと面接トレーニング
・クライアント面接同席
・在留資格「特定技能」取得に必要な書類収集
・住居、ライフライン、行政機関などの手続きサポート
・就労開始後の定期面談、相談対応、受け入れ施設との各種調整や助言
弊社は登録支援機関でもあります。
外国人人材が安心して日本の職場で働き、充実した生活を送れる土壌を作っていくポジションになります。
語学を活かして頂くことも可能です。
【組織構成】
立ち上げになります。代表や事業責任者又は人材紹介メンバーと一緒にお仕事をして頂きますので仲間はいます。ご安心ください。
風通しの良い雰囲気の中でお仕事をして頂けます。
今後もシニア人材など世の中のニーズに直結しお応えできるサービスを行いたいと構想は持っているのですが、まずは外国人人材ポジションの立ち上げとしてできることから一緒にやっていけたらと思います。
面接時に色々お話しできたらと思いますし、忌憚なきご意見を頂戴できればと思います。
- 勤務地：東京都港区赤坂8-10-22 ニュー新坂ビル4F
＜アクセス＞
最寄り駅：青山一丁目駅 乃木坂駅
- 年収：370万円 ～ 570万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】【業務内容】
リアル領域販売促進物や広告物、店舗装飾を通じて、クライアントニーズを形にするお仕事です。
＜具体的に＞
・提案業務：クライアントから問い合わせ内容をヒアリングし、最適な装飾・演出プランを提案
・営業活動：既存顧客と関係強化を軸に取引・売上拡大を牽引 ※新規クライアント開拓にも挑戦可能
・プロジェクト管理：受注後、社内外デザイナーやパートナー企業と連携し、制作進行管理・現場施工管理（夜間施工管理あり）
・パートナー開拓：既存ルートにとらわれず、新しい協力企業を探索し独自価値を提供
このポジションで、ラグジュアリーブランドや大手コンビニチェーンなど多岐にわたるクライアントニーズに応えることで、店舗やイベント空間をプロデュースし、新たな価値を創造します。
- 勤務地：・東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー31階
・東京都新宿区四谷１丁目６番１号 コモレ四谷 YOTSUYA TOWER
勤務地は配属先のプロダクトにより東京本社（六本木一丁目駅直結）または四谷オフィス（各線四ツ谷駅より徒歩2分）のいずれかとなります。
- 年収：600万円 ～ 1000万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】dipが提供するバイトル、はたらこねっと、スポットバイトルいずれかのシステムのアプリ開発や技術課題解決をお任せします。（配属は希望と適正を加味して対話の上決定します）
dipが目指す「Labor force solution company」の実現と、高い社会的価値および経済的価値の創出に向けて、これまでのプロダクトアウト型の営業から、本質的な顧客課題を解決する「ソリューション営業」へと進化しています。
この変革の中で、dipが有する多様なサービスを成長させ、ユーザーおよび顧客の体験価値を向上させることで、ビジネスのスコープを拡大し、顧客への提供価値をさらに高めていきます。
こうした取り組みを支えるため、今後の事業成長に向けた中長期的な技術課題の解決を推進し、エンジニア組織の技術力を共に向上させていく方を求めています。
＜業務詳細＞
・Flutterを使用したモバイルアプリの開発・改善 ・ 社内外開発チームとの連携、調整
・リリースに向けたフィードバックの実装とテスト
