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- 勤務地：新宿オフィス(本社)
住所：東京都新宿区西新宿六丁目5番1号 新宿アイランドタワー43階
- 年収：550万円 ～ 700万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】【要約】
お客様のグループ全体での財務業務最適化を目指し、コンサルティングやTMS（トレジャリーマネジメントシステム）導入、導入後サポートを一貫して担っていただきます。
※自社開発ソフトウエアの導入でなく、海外ベンダーと提携したシステム導入業務でございます。
【詳細】
≪業務内容≫
大企業（グローバル展開のある）が抱えがちな資金管理課題(資金情報の可視化・予測、業務効率化等)などに対し、以下のようなトータルのご支援を担っていただきます。
①TMSの導入コンサルティング
②導入後の顧客の保守サポート
③人的リソース問題の支援（財務業務アウトソーシング）及び、業務フローの統一（標準化）、業務効率化および効率化後の業務安定化
≪担当商材について≫
自社ソフトウェア『Diva System』の開発も行っているため自社ソフトの導入と誤解されやすいですが、海外より仕入れたグローバル資金管理システム(TMS)の導入となります。
現時点では2社の製品を扱っておりますが、今後も顧客の課題に合わせ柔軟に他社様の製品も扱っていく見込みです。
■TMS（トレジャリーマネジメントシステム）とは…
・銀行と直接接続し財務業務を効率化/リアルタイムで国内外全ての拠点の資金情報を収集、可視化
・確度の高い資金繰りを行うことができる
⇒財務部の業務効率化を実施するソフトウェアでSaaS型のサービスです。
【ご入社後の流れ（一例）】
・システムマニュアルの読み込みとキャッチアップ（入社1～2週間）
・お客様とのベンダー会議への参加（海外ベンダーとのやりとりで英語を使用）
・1か月程度を目安に、新たなシステム導入プロジェクトへの参加対応
▶ご入社いただくタイミングのスキルを踏まえ、徐々に業務に慣れていただきます。
IT・会計知見等は必要に応じて順次キャッチアップいただければ、問題ございません。
【TMS事業の目的】
近年、日本の大企業において、海外法人の買収や販路拡大によって海外売上高比率が増加しており、その中で海外法人側で保有している資金や資産の状況をよりタイムリーかつ正確に把握・管理していきたいという経営課題が年々強まっています。
上記の課題に対してディーバでは2017年に新規事業を発足し、財務領域に関わるソリューションの提供を通じて、グローバルで連結グループの資金を最大限有効活用するための支援を行っています。
具体的には、海外ベンダーから仕入れたトレジャリーマネジメントシステム（※以下：TMS）の導入支援から、細やかな顧客フォローやアウトソーシングまでを一貫して提供することを、競合他社(外資系製品)との差別化要素に、事業拡大を続けています。
※そのため導入支援する商材は弊社の連結会計システムの “Diva System”とは異なります。
弊社としてはこのTMSサービス事業をソフトウェア事業、BPO事業に次ぐ、第3の事業として成長させていき、グローバル展開される大手企業を中心としたお客様に更なる貢献をしていきたいと考えています。
顧客ターゲットは2000社ほどある中、現在20社ほどの契約数となっており、今後、主力のBPO事業以上の成⾧率・利益率が期待されている事業です。
※現時点でのお客様としては、ニフコ、KDDI、THK、三井化学、神戸製鋼所、東映アニメーション(敬称略)などの実績があります。
【部署構成・雰囲気】
現在は少数精鋭（8名）のメンバーで構成されている部署で風通しの良い環境です。
未経験入社の先輩もいる中で、1名1名が自立しており、上司とも気兼ねなく相談ができる環境のため、業務上不明点がある場合は周りも頼りながら成⾧できる環境です。会話をしながら業務を進める場面も多く、コミュニケーションも取りながら主体的に業務に取り組めます。
1→10フェーズの立ち上げメンバーとして参画いただくことで、自身の成長と事業の成長をリンクさせることができ、やりがいも感じていただきやすいかと思います。事業ハンドリングやマネジメントに興味があり、近い将来、チャレンジしたい方にとってタイミングの良いフェーズとなります。
【身に着くスキル・やりがい】
・英語に加えてIT×財務領域の知見を身に着けることができるため、専門領域を一気に広げることができます。
・立ち上げフェーズに伴い、ほぼ非ルーチン業務の環境であるため、課題解決力や業務構築スキルを高めることができます。
・コンサル会社と異なり、プロジェクトではなく事業として貢献していくので、短期のプロジェクトの繰り返しにならず、着実にPM経験を積むことができます
・少数組織且つ一気通貫型の支援のため、裁量を持ちながら、お客様と長期的な関係を築き貢献していくことが可能です。
- 勤務地：フルリモート勤務（全国）
- 年収：600万円 ～ 1000万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】■業務内容
アップストリームは受託開発と自社開発を両方行う会社です。
ジョインした際には、Goをメインとした動画配信サービスの企画・開発など配信周りのプロダクトの構築をお願いします。
当ポジションでは将来的にテックリードとしてプロジェクトを牽引していただくことを期待しています。
また、アップストリームでは個々のキャリアを重視したいと考えています。
「技術にフォーカスして働きたい」「上流工程からかかわりたい」「マネジメントを行っていきたい」のような個人の理想が決まっている方も、これから個人のキャリアについて考えていきたい方も歓迎しています。
一緒により良いサービスとは何か？どのような環境から生まれるのか？を考え、組織を作っていきましょう。
■開発環境
言語：Go/C/C++
DB：DynamoDB
運用環境：AWS
社内ツール：Github/Slack
■過去のプロジェクト例
①大規模なプロジェクト
見逃し配信サービスの開発 （期間：8ヶ月程度、チームメンバー： 4~5人）
⇒実際の放送局の放送コンテンツを撮りため、見逃しコンテンツとして視聴できるようなサービスの開発。
②中規模なプロジェクト
番組情報サービスの開発（期間： 3ヶ月程度、チームメンバー： 1～2人）
⇒デジタル放送に含まれる番組表の情報を取得し、汎用的に使えるサービスの開発。
放送用字幕の変換システムの開発（期間： 4ヶ月程度、チームメンバー ：1~2人）
⇒放送用字幕をネット配信に利用できる形に変換できるシステムの開発
③小規模なプロジェクト
ある映像系SaaSの検証（期間： 1週間程度、チームメンバー 1人）
⇒新サービスに適応できるか、SaaS製品の機能を確認・検証。映像系サービスは取り扱いにも専門的知識が必要です。
- 勤務地：フルリモート（全国）
- 年収：600万円 ～ 1000万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】■何をやるのか
アップストリームは受託開発から自社サービスの開発まで幅広く行っている会社です。
ジョインした際には、Rubyをメインとした動画配信サービス開発、及び必要に応じてインフラ環境の構築・開発基盤の構築を行っていただきます。
こちらのポジションでは、将来的にテックリードとしてプロジェクトを牽引していただくことを期待しています。
また、アップストリームでは個々の希望するキャリアを尊重したいと考えています。
「技術を磨きたい」「上流工程からかかわりたい」「マネジメントを行いたい」「フルスタックエンジニアになりたい」という個人のキャリアが明確になっている方も、これから探していきたい方も歓迎しています。
■具体的にお願いしたいこと
・企画内容や計画に基づいた開発、運用業務
・仕様策定から設計・開発、AWS上での環境構築
■開発環境
言語：Ruby
DB：MySQL
フレームワーク：RubyOnRails
運用環境：AWS
社内ツール：Github/Slack
■過去のプロジェクト例
①大規模なプロジェクト
見逃し配信サービスの開発 （期間：8ヶ月程度、チームメンバー： 4~5人）
⇒実際の放送局の放送コンテンツを撮りため、見逃しコンテンツとして視聴できるようなサービスの開発。
②小規模なプロジェクト
画像アップロード機能追加（期間： 1週間程度、チームメンバー： 1人）
⇒番組に関する画像をリサイズなどの変換して、登録できる機能
- 勤務地：◆本社
東京都新宿区揚場町2番1号 軽子坂MNビル
◆アクセス
飯田橋駅より徒歩1分
※転勤の可能性もあり（当面はなし）
- 年収：600万円 ～ 910万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】お客様の業務効率化 / 最適化を行うための
SaaS , ERPサービスをチームで企画立案、推進します。
＜業務詳細＞
当部署はお客様のニーズを把握し、
それに応じてサービスをカスタマイズして提案する
オファリング型コンサルティング営業です。
従来のユーザーからのヒアリング、要件定義に基づいて
開発を行うSI構築型とは異なり、
経営層のニーズを満たし解決することに重きを置いています。
◇お客様の課題に関するヒアリング / 把握
◇SaaS , ERPサービスの紹介 / カスタマイズ提案 / 販売
◇上記関連サービスの販売
◇製品強化 / 拡販のための企画立案
◇新規提案
主にＨＰやＤＭからの反響営業、展示会のフォロー活動が中心です。
一部パートナー企業からの紹介案件にも対応していきます。
◇既存提案
既にお取引のある顧客の、他社領域をリプレースしていきます。
※お客様の割合は新規８：既存２程度です。
◆商材：自社ERPサービス 「 D-Ever flex 」 のサブスクリプション契約
（2024年４月リリース）
◆商談規模：100万～数千万円程度
◆顧客：年商30億～300億の中小企業全般
＜入社後の流れ＞
入社後は３～５等級からのスタートとなり、
お客様と直接コミュニケーションをとりながら業務を進めます。
多くの業種・業態に触れるポジションのため、
業界の知見が広がりそれぞれに合った
ソリューション提案のスキルが身に付きます。
- 勤務地：フルリモート（全国）
- 年収：550万円 ～ 1000万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】■業務内容
こちらのポジションでは動画配信サービスのiOS、Android向けのアプリの企画・開発を行っていただきます。
このポジションでは将来テックリードとしてチームを牽引していただくことを期待しています。
また、アップストリームではここのキャリアを尊重したいと考えています。
「マネジメントをしてみたい」「エンジニアとして技術を磨きたい」「上流からかかわっていきたい」などキャリアの方向性が決まっている方はもちろん、これから考えていきたい人も歓迎しています。
一緒により良いサービスとは何か？どのような環境から生まれるのか？を考え、組織を作っていきましょう。
■開発環境
言語：Swift/Kotlin
運用環境：AWS
社内ツール：Github/Slack
■開発の進め方
プロダクトの企画段階からかかわり、設計、実装を行っていきます。
■過去のプロジェクト例
①大規模なプロジェクト
見逃し配信サービスの開発 （期間：8ヶ月程度、チームメンバー： 4~5人）
⇒実際の放送局の放送コンテンツを撮りため、見逃しコンテンツとして視聴できるようなサービスの開発。
②小規模なプロジェクト
プレイヤーへの機能追加 （期間：1週間程度、チームメンバー： 1人）
⇒コンテンツ再生時の指定されたタイミングで、注釈を出す機能
- 勤務地：【東京本社】
〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-1
丸の内トラストタワーN館18階
＜アクセス＞
■東京駅から
日本橋口より徒歩1分（JR線）
八重洲北口より徒歩3分（JR線）
■大手町駅から
B7出口より徒歩2分
（東西線・丸ノ内線・半蔵門線・千代田線・都営三田線）
■日本橋駅から
A3出口より徒歩3分
（銀座線・東西線・都営浅草線）
- 年収：400万円 ～ 600万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】採用業務全般をお任せいたします。
◆入社後
はじめは中途採用業務に携わっていき、
それから新卒採用業務や人事全般の業務へと
ステップアップしていきます。
◆ポジションの特徴
採用目標を数字で管理し、
様々なデータに基づいた手法を用いて
ロジカルに思考していくことが重要です。
経営層と意見交換をしながら業務を行っていくため、
人事としてのスキルアップだけでなく
企業経営に関する知識・経験を得ていくことができます。
【具体的な仕事内容】
・採用計画の立案、戦略策定、企画実行
・施策導入と実行
・人材紹介会社との折衝
・ダイレクトリクルーティングの運用
・候補者との面談
・内定者との折衝
・採用広報施策の企画と採用ブランディング
・SNSの運用
◆環境
様々な業界で活躍してきた
優秀なメンバーと切磋琢磨できる環境です。
社員は20～30代と若い世代が多く、
エネルギッシュで風通しのよさが働きやすい点でもあります。
採用数が多いため、短期間で多くの経験ができます。
また会社としても採用を重要視しているため予算も多く、
できることの幅が広いです。
- 勤務地：東京都中央区日本橋3-10-5 オンワードパークビルディング10階
★古いものと新しいものの良さが共存する街・日本橋。
近くにはおいしいランチが楽しめる老舗がいっぱい！
【詳細・交通】
東京駅から徒歩7分
東京メトロ銀座線・東西線、都営地下鉄浅草線日本橋駅から徒歩3分
都営地下鉄浅草線宝町駅から徒歩5分
東京メトロ銀座線京橋駅から徒歩7分
- 年収：447万円 ～ 730万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】業界シェアトップクラスを誇る当社システム「リクオプ」を導入いただいたお客様が人材採用目標を達成し続けるために、継続的に伴走していただきます。
当社のシステムを利用いただいているお客様は日本全国に1,000社以上。
お客様ごとにシステムの使い心地についてヒアリングをし、その内容を元に採用の課題を明確化し、解決策を提案していただきます。
具体的には・・・
●現状把握～課題設定～提案
・顧客の応募統計やアクセスデータ分析
・課題設定と解決策立案
顧客の採用活動に関する課題設定と解決策提案
・顧客の人材採用目標と課題の再設定
・新たな課題に対する次回提案方針の合意
・生産性向上に関する提案
●顧客サポート
・当社商品をご活用いただき、効果を出すための継続的フォロー
・問い合わせ対応
始めのうちは、上記業務内容を1人でお任せすることはありません。
全体の流れや商談の進め方を学んでいただくため、初めはシニアコンサルタントのサポートから業務に入っていただきます。
ゆくゆくはシニアコンサルタントを目指してください。
- 勤務地：東京都中央区日本橋3-10-5 オンワードパークビルディング
★古いものと新しいものの良さが共存する街・日本橋。
近くにはおいしいランチが楽しめる老舗がいっぱい！
【詳細・交通】
東京駅から徒歩7分
東京メトロ銀座線・東西線、都営地下鉄浅草線日本橋駅から徒歩3分
都営地下鉄浅草線宝町駅から徒歩5分
東京メトロ銀座線京橋駅から徒歩7分
- 年収：726万円 ～ 1279万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】＜シフト管理・作業割当システム「ハイソルシフト」の導入支援 ＞
勤務シフトや作業割当をＤＸ化されるお客様のため、業績目標・成果に向かって伴走いただきます。
■ お客様 = 飲食業・小売業・サービス業の、チェーン展開企業
※主に当社既存顧客です
■ 具体的な業務
・要件定義
- 店舗と店舗統括本部の業務ヒアリング、システムに対するご要望抽出
- 現場（店舗）視察、業務調査（担当ポジション割りや作業フロー 等）
- 必要機能と要求条件を定義、カスタマイズ事項を明確化
- 顧客経営陣へのご提案
・自部門 開発チームとの連携（機能開発やカスタマイズ 等）
・店舗勤務シフトデータの精査・分析、モデルシフト案生成
・オンボーディング
・ご活用支援、現場運用と改善の提案
・導入効果測定（データ分析、定性ヒアリング）
■ 業務体制
・当ポジションは「ハイソルシフトの導入担当者」です。
（顧客毎のフロント(営業)担当者は別に居ります）
・上流工程は開発チームと営業担当者、後流はサポートチームです。
・チーム間・担当者間の、日々の連携が肝要です。
■ 我々の価値、目指すところ
勤務シフト作成、適正な人員配置、作業割当の最適な実践をとおして、
・店舗運営の効率アップ
・店長様の負荷軽減とパフォーマンス向上、店舗スタッフさんの生産性向上
・従業員給与アップ
・顧客企業の業績改善
※既存事業である採用管理システム｢リクオプ｣は、業界シェアNo.1。リクオプ導入顧客様（各業界のトップ企業多数）に対して、新たなご提供価値として「ハイソルシフト」を展開中です。
＜商品サイト＞
https://hiring-solutions.net/
https://recop.jp/feature/workshift/
https://recop.jp/
- 勤務地：103-0027
東京都中央区日本橋3-10-5 オンワードパークビルディング10階
★古いものと新しいものの良さが共存する街・日本橋。
近くにはおいしいランチが楽しめる老舗がいっぱい！
【詳細・交通】
東京駅から徒歩7分
東京メトロ銀座線・東西線、都営地下鉄浅草線日本橋駅から徒歩3分
都営地下鉄浅草線宝町駅から徒歩5分
東京メトロ銀座線京橋駅から徒歩7分
- 年収：600万円 ～ 800万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】1,000社以上の顧客企業が利用する弊社のクラウド型サービスの開発エンジニア業務。
サービスの新しい機能やリリース済みの機能改善にかかわる、Webアプリケーションの開発および運用を行います。既存の技術だけに拘らず、より最適な方式で改善・解決をしていく技術チームの一員として活躍いただきます。
具体的には・・・
１．新機能開発や機能拡張の実装、パフォーマンス向上のためのリファクタリングや新しい技術の導入など、品質を維持しながらスピード感をもった開発を行う
- 新機能の開発、既存機能の拡張
- 性能向上のための改善開発
- コード品質の担保
２．開発成果物の作成およびレビュー
- 仕様書、設計書のドキュメント作成およびレビュー
- コードレビュー
３．サポート部門からの問い合わせ対応
- 問い合わせや作業依頼の対応
- トラブルシューティングや不具合調査
弊社の提供するアルバイト・パート採用管理システムは、国内シェアNo.1を誇ります。
我々は最適なソリューションを提供する為に、新しい技術へのチャレンジを常に行っています。
探求心をもってIT動向を観察し、プロダクト成長に繋がる活動を期待します。
＜開発環境＞
使用言語 ：Java、JavaScript
ミドルウェア ：Apache、Tomcat
フレームワーク・ライブラリ：Spring Boot、jQuery
データベース ：PostgreSQL、Amazon Aurora
手法 ：アジャイル、ウォーターフォール
バージョン管理システム ：GitHub
他：EC2、S3、EFS、RDS、CloudWatch、CloudFormation、System Manager、IAM、GuardDuty、WAF
◆弊社関連サイトもぜひご覧ください◆
商品サイト ：https://recop.jp/
https://hiring-solutions.net/
- 勤務地：103-0027
東京都中央区日本橋3-10-5 オンワードパークビルディング10階
★古いものと新しいものの良さが共存する街・日本橋。
近くにはおいしいランチが楽しめる老舗がいっぱい！
【詳細・交通】
東京駅から徒歩7分
東京メトロ銀座線・東西線、都営地下鉄浅草線日本橋駅から徒歩3分
都営地下鉄浅草線宝町駅から徒歩5分
東京メトロ銀座線京橋駅から徒歩7分
- 年収：700万円 ～ 900万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】1,000社以上の顧客企業が利用する弊社のクラウド型サービスの開発リーダー業務。
リーダーとしてプロダクトの価値向上、開発効率向上やエンジニアのスキル向上に貢献頂きたいと考えています。
具体的には・・・
１． 新機能開発や機能拡張の実装、パフォーマンス向上のためのリファクタリングや新しい技術の導入など、品質を維持しながらスピード感をもった開発を行う
- 新機能の開発、既存機能の拡張
- 性能向上のための改善開発
- コード品質の担保
２．開発リーダー業務
開発チームのリーダーとして、開発を円滑に進めるための業務
- コードレビュー
- チームメンバーへの技術的なサポート、教育
- 関係者との適切なコミュニケーションおよび情報連携
弊社の提供するアルバイト・パート採用管理システムは、国内シェアNo.1を誇ります。
我々は最適なソリューションを提供する為に、新しい技術へのチャレンジを常に行っています。
探求心をもってIT動向を観察し、プロダクト成長に繋がる活動を期待します。
＜開発環境＞
使用言語 ：Java、JavaScript
ミドルウェア ：Apache、Tomcat
フレームワーク・ライブラリ：Spring Boot、jQuery
データベース ：PostgreSQL、Amazon Aurora
手法 ：アジャイル、ウォーターフォール
バージョン管理システム ：GitHub
他：EC2、S3、EFS、RDS、CloudWatch、CloudFormation、System Manager、IAM、GuardDuty、WAF
◆弊社関連サイトもぜひご覧ください◆
商品サイト ：https://recop.jp/
https://hiring-solutions.net/
- 勤務地：103-0027
東京都中央区日本橋3-10-5 オンワードパークビルディング10階
★古いものと新しいものの良さが共存する街・日本橋。
近くにはおいしいランチが楽しめる老舗がいっぱい！
【詳細・交通】
東京駅から徒歩7分
東京メトロ銀座線・東西線、都営地下鉄浅草線日本橋駅から徒歩3分
都営地下鉄浅草線宝町駅から徒歩5分
東京メトロ銀座線京橋駅から徒歩7分
- 年収：600万円 ～ 800万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】2022年10月より事業承継したばかり/新規事業の成長を担う、やりがいあるポジションです！
新規事業の拡大フェーズにおいて、シフトでマッチングする求人サイトの開発エンジニアポジションです。
成長著しい分野でのキャリア構築のチャンスが広がっています。
具体的には・・・
求人サイトの開発エンジニアとして、
・ユーザー中心のウェブアプリケーションの設計と開発
・バックエンドからフロントエンドまでの幅広い技術スタックを活用したソフトウェア開発
・クライアントからサーバー、データベースまでの全体設計と開発
・ユーザーエクスペリエンスの向上とパフォーマンス最適化
・プロダクトの品質向上のためのCI/CDの設定
＜シフトワークスについて＞
https://sftworks.jp
飲食業や小売業などのサービス業企業様を中心とした働きたい曜日と時間で探せるアルバイト求人サイトです。全国7万件以上の求人を掲載しています。（2024年1月30日現在）
＜開発環境＞
使用言語 ：PHP、Javascript
ミドルウェア ：Apache
フレームワーク・ライブラリ：Laravel Framework
データベース ：AWS RDS(MySQL)、Redis
手法 ：スクラム
インフラ ：AWS
バージョン管理システム ：CodeCommit
他：CI/CD: CodePipeline
EC2、S3、CloudWatch、CloudFormation、System Manager、IAM、GuardDuty、WAF
◆弊社関連サイトもぜひご覧ください◆
商品サイト ：https://recop.jp/
https://hiring-solutions.net/
◆SNSにて情報発信中◆
NOTE：社員のインタビューを掲載
https://note.com/hrsolutions
- 勤務地：1030027
東京都中央区日本橋3-10-5 オンワードパークビルディング10階
★古いものと新しいものの良さが共存する街・日本橋。
近くにはおいしいランチが楽しめる老舗がいっぱい！
【詳細・交通】
東京駅から徒歩7分
東京メトロ銀座線・東西線、都営地下鉄浅草線日本橋駅から徒歩3分
都営地下鉄浅草線宝町駅から徒歩5分
東京メトロ銀座線京橋駅から徒歩7分
- 年収：600万円 ～ 800万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】リーダーとしてプロダクトの価値向上、運用効率向上を目的として、お客様からの要望をヒアリングし、最適なシステム運用の枠組みを提案、設計し、運用への落し込みまでを行っていただきます。
対象となるシステムはクラウド、サーバー（Windows、Linux）、クライアントPC様々です。
１．プロダクトの継続的サービス安定提供
-運用管理における顧客満足度、安全性、信頼性、効率性を保証しつつ、最適コストでのサービス提供
-ITサービスマネジメントのフレームワークを参考に運用ルール策定、ワークフローの定義、業務フロー分析、運用業務管理システムの導入・設定等
２．障害対応
-原因調査と再発防止への取り組み
３．システム運用リーダー業務
-チームメンバーへの技術的なサポート、教育
-運用管理の責任者として、顧客に対して IT サービスマネジメントの統括責任を負う
-要員計画、スキル管理、仕組み作りと人材配置等の要員管理
４．ステークホルダーとの連携
-外部ベンダーや社内の他チームなど、ステークホルダーとの調整・折衝
-2Wayコミュニケーション、情報伝達、情報の整理と分析と検索に関して、複数企業との連携
＜開発環境＞
使用言語 ：Java、JavaScript、PHP
ミドルウェア ：Apache、Tomcat
フレームワーク・ライブラリ：Spring Boot、jQuery、Laravel
データベース ：PostgreSQL、Amazon Aurora
手法 ：アジャイル、ウォーターフォール
バージョン管理システム ：GitHab
＜商品サイト＞
https://hiring-solutions.net/
https://recop.jp/
- 勤務地：【関西支店】
大阪府大阪市北区豊崎2-4-10 クリスタル豊崎8F
◆阪急各線「大阪梅田駅」より徒歩10分
◆大阪メトロ御堂筋線「中津駅」より徒歩10分
- 年収：400万円 ～ 700万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】【仕事内容】
弊社では商業施設の一画をお借りし、イベントを通してウォーターサーバーの販売促進を主に行なっております。
入社後は
①お客様の足を止めてお話を聞いていただける状況を作る
②実際にお客様とお話しし、お客様の潜在ニーズを引き出し、ベストな商品を提案する
③契約業務まで一人で行えるようになる
というような成長段階に応じた3つのステップを用意しております。
またゆくゆくは、マネージメント業務（部下の育成など）をお願いしていきます！
★取り扱っているメーカー様も、トップシェア率なため
未経験の方でも1日に約1件はご契約いただいているので、ご安心ください♪
【手厚い教育・フォロー体制で誰でも成長が叶えられます】
毎年全国販売代理店のトップ15に、当社メンバーが複数名ランクインするほど高いセールス力が自慢です。
（入賞者は営業未経験です！）
毎回ランクインできるのは、成長を後押ししてくれる「人間味に溢れた社員」が多いこと。
実践的な内容が盛りこまれているトークスクリプトのおかげで、未経験からでも結果が得られやすく、そして、常にメンバーを気にかけ、動いてくれる先輩が多いことで、仕事や自身の成長に前向きになれるような風土があります！
- 勤務地：【福岡支店】
福岡県福岡市博多区博多駅東3-11-14 アバンダント90 505号室
◆「博多駅」より徒歩11分
◆バス停「駅東3丁目」より徒歩2分
- 年収：400万円 ～ 700万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】【普通じゃ物足りない人へ】
あなたは普通の人生、普通の営業で満足できますか？
弊社で行う仕事はただの接客じゃない。ただの営業でもない。
この仕事は「売る」のではなく、「価値を伝える」提案型の営業です。
商業施設にてウォーターサーバーを扱う販促イベントで、通りすがりのお客様の生活を豊かにする商材の価値を伝える。
その一言、その立ち振る舞いの一つ一つがお客様の潜在ニーズを引き出し、感謝へと繋がる。
だからこそ汎用性が高く、営業の奥深さと面白さが体感できる現場です。
⸻
【この仕事、ここがアツい】
○たった数ヶ月でリーダー昇格したメンバーも！（最短4ヶ月）
○インセンティブでしっかり稼げる（月収40万超えが珍しくない）
○「伝え方」や「相手を見る力」が身につき、人として成長できる
⸻
「稼ぎたい。でもそれだけじゃなくて、唯一無二のスキルを身につけ、人として成長したい。」
そんなあなたの“くすぶってる想い”、ここなら叶えられます。
- 勤務地：弊社オフィス及び取引先企業内 (東京神奈川埼玉エリアのプロジェクトで通勤考慮します)
- 年収：300万円 ～ 600万円
- 雇用形態：正社員, 契約社員
- 【仕事内容】【仕事内容】
私たちWeStyleは、大手企業を中心としたAI開発、ERP導入、WEB系システム開発等をはじめ、幅広い領域でシステムコンサル・開発を手掛けます。
この度、株式会社WeTecのグループ会社として社名変更し新たなスタートを切ったスタートアップITベンチャーです。
今回は「インフラエンジニア（NW・サーバ）」のポジションを募集いたします。
＜具体的な仕事内容＞
顧客先に常駐の上で、ネットワークまたはサーバのインフラプロジェクトを担当していただきます。スキル・経験に基づいて、最適なプロジェクトおよび工程にアサインいたします。
・要件定義
・設計
・構築
・テスト、運用、保守
大手顧客とのプロジェクトが豊富にあるため、経験・実績に応じて、ネットワーク・サーバ、セキュリティーなど幅広いプロジェクトがございます。また、フェーズも上 流から下流までアサイン可能なので、経験が浅い方もベテランの方もご活躍いただける環境です。
＜インフラエンジニア（NW・サーバ）とは？＞
インフラエンジニアはサーバーやネットワーク構築等に関わる職種です。要件定義や構築、運用・保守・管理などがあり、容量の設定や障害対応に関わる場合もあります。また、ネットワーク系では、円滑なネットワーク環境を維持する為の技術対応を任されます。設計・構築・運用・保守〜構築後も、ネットワーク維持に携わっていきます。
＜得られるスキル＞
・クラウド技術としてのPythonやSQLなどのスキル
・構築、DBスキル
・各種オペレーティングツールの操作スキル
・監視、運用ツールのオペレーションスキル
・エンジニアコミュニケーションスキル
＜開発事例＞
・大規模ECサイトのサーバ更改
・メガバンク金融システムサーバー構築
・保険系インフラ構築
・通信キャリア系インフラシステム構築
【入社後の流れ】
入社後はスキル・経験・適性・志向を考慮の上、面談によって最適なプロジェクトを決定していきます。経験の浅い方に関しては、テストや保守・運用から、経験豊富な方は要件定義や構築など早期にスキルを発揮できるプロジェクトにアサインいたします。
【キャリアステップ】
PGからSE、SEからPM、PMからコンサルを目指す方など、意欲に応じてキャリアアップしていただけます。
- 勤務地：北海道札幌市中央区北5条西2-5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ19F（受付:20F）
- 年収：600万円 ～ 1000万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】【弊社について】
当社は「高齢社会×情報」を切り口として「介護」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、 40以上のサービスを開発・運営する、東証プライム上場の株式会社エス・エム・エスのグループ会社です。
戦略企画室として、代表直下の全社横断型組織で活躍いただける方を募集します。
私たちエス・エム・エスサポートサービスは、親会社である株式会社エス・エム・エスが運営するサービスにおいて、お客様対応や事務分野のサポートを通じてサービスの価値を最大化することを使命としています。
今回募集する経営計画ポジションでは、今後の更なる事業拡大のために、現在の自社の業務を分析・把握し、業務最適化/最大化のために部門責任者や本社とのリレーションを築きながら、あらゆる角度でのアプローチを行っていきます。
具体的には、下記のような活動を期待します。
【業務内容】
※業務範囲が多岐にわたり、事業理解を頂く必要がある観点からも、ご経験やキャリア等を踏まえ事業部でのマネジメント役割などからのスタートの可能性もございます。
■役割・仕事内容
弊社の中～長期的な成長のために必要な取り組みをあらゆる観点で推進いただく役割を想定しています。
採用時点で以下すべてに対してすぐに取り組める必要はありませんが、
求められる役割に対してご自身の対応可能な範囲を拡大していくための能力開発、自助努力を積極的に行っていただける人材を求めています。
例）
【本社からの事業獲得 】
・新規事業獲得に向けて、自社が現在持っているコールセンターとしての知見・ノウハウを本社へ訴求する
・本社業務の中から、自社の強みを活かしてより効果的に運営できそうな業務を発見し、獲得に向けたアプローチを行う
【人事戦略、人材マネジメントの推進】
・経営戦略と人事戦略との連動、課題の洗い出しから改善施策の立案、人事制度のブラッシュアップなど
【事業の規模化に向けた財務面での整理】
・新規獲得した事業、または今後の獲得のために、本社と自社間における請求のあり方などを検討し、より整備していく。
【その他プロジェクトの推進サポート】
・本社と自社の各組織をつなぐハブ的な役割を担い、組織改革や最適化を推進する。
・その他、経営陣が推進する様々なプロジェクトをサポートする。
- 勤務地：◆本社
東京都新宿区新宿 2-4-3
◆転勤ほぼ無し
◆アクセス
地下鉄丸ノ内線「新宿御苑前」1出口より徒歩3分
※各線新宿三丁目駅、新宿駅からもアクセス良好
◆リモート：相談可（フルリモートは不可）
- 年収：600万円 ～ 900万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】認証サーバー製品のプリセールスエンジニアとして
『NetAttest EPS』の紹介・提案、関連業務をお任せします。
◆商材『NetAttest EPS』
・自社開発商品
・RADIUS認証サーバーおよび電子証明書の
認証局となる製品です。
＜詳細はHPよりご確認ください＞
https://www.soliton.co.jp/eps/
◆業務詳細
◇顧客案件への説明同行
└機能説明＆デモンストレーション
└技術QA対応
※社内営業部門、各営業所、販売パートナーに同行
◇社内各部門の知識支援
└技術相談への対応
└勉強会の開催
◇販売パートナー向け技術力向上支援
└勉強会の開催
└トレーニング
◇連携サービス（製品）との技術検証
◇資料作成
└社内外向け技術資料
└公開コンテンツ
◇PoC支援
※製品機能へのフィードバック
→プリセールス活動を通じて顧客や
販売パートナーから得た要望や提案を
社内開発部門にフィードバック。
また専門的な問い合わせなどで
開発部門と連携する場面は多々あります。
◇その他
仕様作成 など
◆ポジションの魅力
＜専門家への成長！＞
まずは特定製品を集中して学び、
その製品の「エキスパート」として
知識を深め、成長していけます。
＜学びやすい環境＞
実際の製品を操作しながら学ぶことが可能。
関連分野での技術職経験がある方は
スムーズに業務に取り組むことができます。
＜直接的な問題解決＞
自社製品を扱うため、開発部門と直接
コミュニケーションを取りながら、
迅速に問題解決ができる環境です。
＜信頼される存在＞
社内、販売パートナー、そして顧客から
信頼されるポジションです。多岐にわたる
顧客の要件に対応し、契約までに困難もありますが、
支援した案件の成約は何物にも代えがたい
達成感があります。
- 勤務地：〒1600023 東京都新宿区西新宿7丁目20番1号 住友不動産西新宿ビル26階
●最寄駅からの所要時間
最寄駅地下鉄丸の内線「西新宿」駅1番出口から徒歩約5分
JR線「新宿」駅西口から徒歩約10分
- 年収：420万円 ～ 1200万円
- 雇用形態：正社員
- 【仕事内容】【仕事概要】
自社プロダクト「b→dash」のお申込みを頂いたクライアント企業様に対し、
運用開始に向けたオンボーディング業務をお任せします。
事業拡大に伴い、「ポテンシャルからマネージャー候補」まで、幅広い層を募集行っておりますので、
候補者のご経験に基づき最適なポジションをご提案させていただきます。
※知識習得度合に応じて、ゆくゆくはb→dashの利活用促進を担って頂き、
ツールの活用提案や操作方法のご提示といった業務をお任せします。
IT未経験の方でもチャレンジでき、ITやマーケティングの知見が幅広く身に着くポジションです。
【仕事内容】
■お願いしたい業務
クライアント企業様に向けて、以下のような業務を行って頂きます。
・b→dashの初期導入支援
・b→dashを用いた顧客のマーケティング支援
〈具体のイメージ〉
旅行、人材、プロスポーツ、アパレルなどの各業界を代表するクライアント企業様に対し、
以下のような業務をお任せします。
・新規案件に対するオンボーディング支援（キックオフ実施や、クライアント企業様からの必要な情報の回収など）
・b→dashを用いたマーケティング施策のご提案
・マーケティング施策のPDCA設計/実行支援
※クライアント例（一部抜粋）：阪急阪神百貨店様 / クレディセゾン様 / セブンネットショッピング様 / 小田急不動産様 / 楽天野球団様 / LUSH様など
■ご経験やスキルに応じて追加でお任せしたい業務
《リーダークラス》
・エンタープライズ企業への高難易度な大型案件の提案
・若手メンバーの目標管理、育成、訪問同行
・チームのパフォーマンス最大化に向けた仕組みづくりと実行
《マネージャークラス》
・b→dashの営業戦略/戦術の立案と実行
・CS組織全体の戦略設計、構築、採用、育成、およびマネジメント
・売り上げ目標に向けたKPI設定、パイププラン管理
・市場調査、競合分析に基づいた営業戦略の改善と新たな施策の企画・実行
・フィールドセールス部署と連携し、アップセル増加に向けた企画及び戦略設計
・売り上げの予実管理及びボードメンバーへの予実報告（週次・月次での実績管理含む）
■入社後のキャリアのイメージ
ご入社時のご経験やスキルに応じてスタートは異なりますが、
IT未経験かつ、営業未経験の方の場合、入社後半年は半年間ほどオンボーディング業務に携わっていただきます。
オンボーディング業務を行うなかで知識を習得頂きます。
その後、1年～1年半かけて先輩社員の訪問に同行頂きながらキャッチアップし、
知識習得度合に応じて、より高単価な案件をお任せしていく形となります。
■仕事のやりがい/魅力
・IT未経験の方や営業未経験の方でも挑戦でき、IT、データ、マーケティングなどの幅広い知見が身に着く点
・経験やスキルに応じて、ゆくゆくはより高難易度なマーケティングコンサルにも携われるチャンスがある点
・成果次第では、次期リーダーやマネージャーを担うチャンスがある点
・日本を代表するような企業様のDX推進に直に携われる点
