アーカイブ: 転職・求人情報

• 勤務地：仙台営業所
  〒983-0852
  宮城県仙台市宮城野区榴岡3-4-16 ヴィレッジ106ビル
  アクセス：仙台駅　徒歩6分
• 年収：400万円 ～ 588万円
• 雇用形態：正社員
• 【仕事内容】■■■■■■業務内容■■■■■■
  クライアントの企業様へは、採用課題をスムーズに解決するためにソリューション営業を行い、求職者の皆さまには仕事の提案、そして就業後のサポートを行います。
  マッチングのプロとして、ニーズに応え、「企業」と「人」をつなぐ懸け橋となります。
  
  〈企業に対する営業〉
  ・企業への新規開拓・既存訪問
  ・採用課題や求める人材をヒアリング
  ・スタッフをご紹介し見学を設定
  ※場合によっては派遣だけではなく人材紹介、外国人材、採用システムなど最適な提案を行います
  
  〈派遣スタッフに対するコーディネーター〉
  ・希望の仕事をご紹介
  ・職場見学への同行
  ・契約締結
  ・定期的なフォロー
  ※医療関係、事務職、ITエンジニア、製造業など様々な業種、新卒から経験豊富なベテランまで幅広く担当いただきます
  
  ■■■■■魅力ポイント■■■■■
  ◎成果が評価される環境
  半年間の営業成績を競うペナントレースも全国の営業職を対象に6部門で実施しています。
  成績上位者は賞与アップや記念品も贈呈があります。
  その他にも目標を達成した営業所の表彰、特別賞など様々な表彰制度を設けており、モチベーション高く仕事に取り組める環境です。
  
  ◎企業に、採用課題に、深く関わっていける
  地域に根ざし、お客様の課題にまっすぐ向き合ってきたからこそ積み上げられたノウハウがあります。1社1社の採用課題に向き合い、本質的な課題解決をし、営業スキルを高めていける環境です。
  
  ◎Give & Giveの精神を大切にしている
  当社では、「誰かを精一杯サポートした時、見返りを求めずとも回りまわって自分のプラスになることで”還って”くる」という考え方を大切にしています。
  社員にも助け合いの精神が根付いています。
  
  ◎会社の雰囲気
  どの営業所でも、温かく和やかな雰囲気があり、常に協力し合える環境です。
  フォロー体制が整っていますので、分からないことや不安なことがあれば、遠慮なく相談してください。
  あなたの経験と知識を活かしながら、安心して働ける職場です。
  
  ◎ワークライフバランス
  有給取得率は100％（※1）
  自身の業務の段取り次第で、大型連休を取得する社員も多いです！
  休む理由は申告する必要はなく、プライベート重視の理由も大歓迎です。
  ※年5日の義務取得に関して
  
  ■■■■■G&Gはこんな会社です！■■■■■
  【入社後の研修について】
  経験の有無に関わらず、スムーズに活躍していけるよう研修を実施しております！
  研修後も各事業所にてOJTがありますので企業へのサポートのノウハウを継続して学んでいける環境です。
  独り立ち後も、成功事例は社内チャットで共有したり、不安な時は上司に商談同席をお願いしたりと、永続的にサポートしていきます。
  
  【評価制度について】
  各等級に応じた評価シートを用いて、半年ごとに成果・行動を直属上長が評価します。
  KGI達成のために必要な指標を目標値として掲げており、例としては見学数、配属数、定着率などがあります。
  
  【働く環境】
  ・中途入社が99％、男女比6:4
  営業所により構成は異なりますが、風通しよくフラットな職場環境です！
  ・全国転勤なし
  辞令による強制的な転勤はございません。
  期待を込めてポジション打診をさせていただくことはございますが、本人の希望を尊重いたします。
  
  ＼＼＼＼＼こんな方はぜひご応募ください！／／／／／
  ・人の役に立てる仕事がしたい
  ・昇進、賞与に意欲的な方
  ・感謝される仕事でやりがいを得たい方
  ・社風の良い職場で働きたい方
  ・仕事も家庭も大事にしたい方

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• 勤務地：郡山営業所
  〒963-8025
  福島県郡山市桑野1-15-3 MY第一ビル 1F
  アクセス：郡山駅　車13分
  
  ※入社後〜約2ヶ月間、宇都宮営業所または仙台営業所での研修となります。
  ・研修期間中の住居を完全サポート
  └快適なマンスリーマンションまたはビジネスホテルをご用意
  └研修に集中できる環境を整えています
• 年収：400万円 ～ 588万円
• 雇用形態：正社員
• 【仕事内容】※入社後〜約2ヶ月間、宇都宮営業所または仙台営業所での研修となります。
  ・研修期間中の住居を完全サポート
  └快適なマンスリーマンションまたはビジネスホテルをご用意
  └研修に集中できる環境を整えています
  
  ■■■■■■業務内容■■■■■■
  クライアントの企業様へは、採用課題をスムーズに解決するためにソリューション営業を行い、求職者の皆さまには仕事の提案、そして就業後のサポートを行います。
  マッチングのプロとして、ニーズに応え、「企業」と「人」をつなぐ懸け橋となります。
  
  〈企業に対する営業〉
  ・企業への新規開拓・既存訪問
  ・採用課題や求める人材をヒアリング
  ・スタッフをご紹介し見学を設定
  ※場合によっては派遣だけではなく人材紹介、外国人材、採用システムなど最適な提案を行います
  
  〈派遣スタッフに対するコーディネーター〉
  ・希望の仕事をご紹介
  ・職場見学への同行
  ・契約締結
  ・定期的なフォロー
  ※医療関係、事務職、ITエンジニア、製造業など様々な業種、新卒から経験豊富なベテランまで幅広く担当いただきます
  
  ■■■■■魅力ポイント■■■■■
  ◎成果が評価される環境
  半年間の営業成績を競うペナントレースも全国の営業職を対象に6部門で実施しています。
  成績上位者は賞与アップや記念品も贈呈があります。
  その他にも目標を達成した営業所の表彰、特別賞など様々な表彰制度を設けており、モチベーション高く仕事に取り組める環境です。
  
  ◎企業に、採用課題に、深く関わっていける
  地域に根ざし、お客様の課題にまっすぐ向き合ってきたからこそ積み上げられたノウハウがあります。1社1社の採用課題に向き合い、本質的な課題解決をし、営業スキルを高めていける環境です。
  
  ◎Give & Giveの精神を大切にしている
  当社では、「誰かを精一杯サポートした時、見返りを求めずとも回りまわって自分のプラスになることで”還って”くる」という考え方を大切にしています。
  社員にも助け合いの精神が根付いています。
  
  ◎会社の雰囲気
  どの営業所でも、温かく和やかな雰囲気があり、常に協力し合える環境です。
  フォロー体制が整っていますので、分からないことや不安なことがあれば、遠慮なく相談してください。
  あなたの経験と知識を活かしながら、安心して働ける職場です。
  
  ◎ワークライフバランス
  有給取得率は100％（※1）
  自身の業務の段取り次第で、大型連休を取得する社員も多いです！
  休む理由は申告する必要はなく、プライベート重視の理由も大歓迎です。
  ※年5日の義務取得に関して
  
  ■■■■■G&Gはこんな会社です！■■■■■
  【入社後の研修について】
  経験の有無に関わらず、スムーズに活躍していけるよう研修を実施しております！
  研修後も各事業所にてOJTがありますので企業へのサポートのノウハウを継続して学んでいける環境です。
  独り立ち後も、成功事例は社内チャットで共有したり、不安な時は上司に商談同席をお願いしたりと、永続的にサポートしていきます。
  
  【評価制度について】
  各等級に応じた評価シートを用いて、半年ごとに成果・行動を直属上長が評価します。
  KGI達成のために必要な指標を目標値として掲げており、例としては見学数、配属数、定着率などがあります。
  
  【働く環境】
  ・中途入社が99％、男女比6:4
  営業所により構成は異なりますが、風通しよくフラットな職場環境です！
  ・全国転勤なし
  辞令による強制的な転勤はございません。
  期待を込めてポジション打診をさせていただくことはございますが、本人の希望を尊重いたします。
  
  ＼＼＼＼＼こんな方はぜひご応募ください！／／／／／
  ・人の役に立てる仕事がしたい
  ・昇進、賞与に意欲的な方
  ・感謝される仕事でやりがいを得たい方
  ・社風の良い職場で働きたい方
  ・仕事も家庭も大事にしたい方

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• 勤務地：愛知県名古屋市西区名駅二丁目27番8号名古屋プライムセントラルタワー8階
  ＜アクセス＞
  名古屋駅　徒歩7分
• 年収：400万円 ～ 600万円
• 雇用形態：正社員
• 【仕事内容】中小企業向けに通信・電力・Webなどのインフラ・ライフラインサービスを提供する当社にて、
  基幹システム開発をお任せします。今後は新サービスの立ち上げも控えており、より一層の事業拡大を見据えています。
  
  その新サービスを支えるシステムを内製し、開発を主導していただきます。
  ※現行の基幹システムは FileMaker を利用しています。
  
  【業務詳細】
  ・基幹システムの開発・運用全般を担当
  ┗ FileMaker または RDBMS を用いた企画／設計／開発／運用
  ・日次管理（進捗・課題・品質・リスク管理）
  ・案件の改善施策立案
  ┗ 開発体制の立て直し、品質改善施策の実行
  ・メンバー育成
  ┗ OJT・レビューを通じたスキル向上、後任の立ち上げ
  ・システムプロジェクト推進
  ┗ 要件整理、技術検討、関係部門との連携を含むプロジェクトリード

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• 勤務地：東京都港区三田3丁目11-24 国際興業三田第2ビル 9階
• 年収：800万円 ～ 1100万円
• 雇用形態：正社員
• 【仕事内容】▪️ 募集ポジションについて
  創業以来、当社は日本を代表する大手企業を中心に導入を進め順調に成長を続けていますが、一定のアーリーアダプターへの導入が進み、競合他社も参入してきた現在、経営管理システム市場をさらに拡大し、市場からの信頼を獲得するとともに、当社のブランド価値を確固たるものにすることが、経営における重要なテーマとなっています。
  
  ▪️ 業務内容
  ミッション実現に向けた中長期PR戦略の立案・実行
  ・ 各種PR施策の立案・実行
  ・ 危機管理広報体制の構築
  
  ▪️ 戦略PRのミッション
  ・ 経営管理システム市場の拡大に向けた社会啓蒙
  ・ 市場におけるログラス社の認知拡大およびポジショニング形成
  ・ プロダクトである「Loglass」シリーズの認知・ブランドとしての信頼獲得
  ・ 採用市場におけるログラス社の認知拡大およびブランド強化

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• 勤務地：北海道札幌市中央区北三条西二丁目2番地1 NX札幌ビル5階
• 年収：256万円 ～ 400万円
• 雇用形態：正社員
• 【仕事内容】■仕事内容
  事業拡大に伴い、組織体制の強化を目的としてインバウンドサポート部門の札幌支店の新規部門立上げを計画しており、立ち上げメンバーとしての採用となります。
  
  お客様から請求金額確認やWeb明細の見方、サービス利用方法などの問い合わせ対応がメインのインバウンド業務が中心となります。
  
  将来的には、スタッフを統括し、業務管理や育成、KPI・応対品質の向上に取り組む、リーダーとしてのステップアップも可能です！
  
  また、日々の業務サポートや相談対応を通じてチームの信頼を築くとともに、お客様のニーズに応じたサービス提案による、アップセル・クロスセルの推進も担います。※発信業務
  
  入社後は研修を通じて顧客対応を経験し、業務全体を理解した上で実務に取り組んでいただきます。
  
  【業務詳細】
  
  ◆発信
  当社の光回線を利用している法人のお客様に
  お電話し、お困りごとの確認や電気代削減、
  セキュリティ強化のご提案を行います。
  
  ◆受電
  当社インターネットや電気を
  ご利用中のお客様（法人企業）からの
  お問い合わせをお電話で受け付けするお仕事です。
  
  [対応件数] 
  ※発信の場合
  1日あたり　：約20～40件ほど
  1時間あたり：約5件ほど
  
  ※受電の場合
  1日あたり　：約30～40件ほど
  1時間あたり：約5件ほど
  
  業務の変更範囲：：会社の定める業務
  
  【入社後の流れ】
  入社後の試用期間中の3ヶ月間は、最初は教育ラボラトリーにて、商材の研修を行い、その後はOJTなどで業務の研修を納得いくまで行います。同時に、インバウンドサポート部門のプロである責任者が、しっかりと研修を行いますので、未経験でも安心していただける教育環境があります。
  
  ■応募要件　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
  
  【歓迎】
  
  カスタマーサポートセンターやコールセンターでの業務経験がある方
  コールセンターでの営業経験がある方　
  コールセンターでのＳＶ経験がある方
  コールセンターでのマネジメント経験がある方　　
  
  経験値不問のため、未経験でも歓迎
  
  教育環境があるため安心してスタートできます！　　　

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• 勤務地：455-0841
  【カインズ名古屋 みなと店】
  愛知県名古屋市港区一州町1番3 カインズモール名古屋みなと店1階
  
  470-0217
  【ベイシア三好店】
  愛知県みよし市根浦町四丁目6番地27 ベイシア三好店1階
  
  454-0972
  【千音寺アズパーク店】
  愛知県名古屋市中川区新家一丁目2421番地 アズパーク2階
  
  475-0805
  【カインズ半田店】
  愛知県半田市浜田町三丁目10番1 カインズ半田店1階
  
  444-0814
  【ウイングタウン岡崎店】
  愛知県岡崎市羽根町字小豆坂3番地 ウイングタウン岡崎2階
• 年収：332万円 ～ 900万円
• 雇用形態：正社員
• 【仕事内容】「来店型保険ショップ保険見直し本舗にご来店されるお客様への寄り添い方営業スタイル」
  ◆お客様がいま加入されている保険プランの内容確認
  ◆今後の理想とするキャリアプランやキャリアデザイン、家族構成、ライフスタイルなど
  ◆「なぜ保険が必要なのか？」や「保険の種類が多くてわからない」などの保険に対する疑問への対応
  ◆お客様へのアフターフォロー
  
  「お客様に“感動”と“満足”を提供し続けたい！」当社の理念です！
  今は生命保険への加入方法は、保険会社の営業職員による販売に加え、銀行や保険ショップなどの窓口、インターネットなど、多様化しています。
  保険の加入チャネルが増えたことで保険の検討がしやすくなったからこそ、生命保険を真剣に考えた時､どこに相談していいか分からない。
  こういった声にお応えするため、お客様ひとりひとりに寄り添い、カタチのない商品だからこそ”感動”と”満足”を提供し続けられるよう、サポート面を強く意識した接客をお願いします。
  
  ＜来店型保険ショップのメリット＞
  ◆買い物ついでに立ち寄れる
  ◆保険のプロが相談に乗ってくれる
  ◆複数の保険会社の商品を比較検討できる
  ◆加入後のアフターフォローが受けられる
  カタチが無い商品だからこそ“感動”と“満足”を提供し続けられるよう、サポート面
  も強く意識して接客をしています｡
  
  お客様ひとりひとりに寄り添い、真摯に向き合いに楽しく接客します！

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• 勤務地：東京都港区三田3丁目11-24 国際興業三田第2ビル 9階
• 年収：500万円 ～ 750万円
• 雇用形態：正社員
• 【仕事内容】▪️ 業務内容
  ・ ミッション達成に向けた中長期／短期のPR戦略策定
  ・ 各種PR企画の立案・実行
  ・ メディアリレーションの開拓・深耕
  ・ 危機管理広報
  
  ▪️ 戦略PRのミッション
  ・ 事業成長に向けた経営管理システム市場の拡大
  ・ 市場におけるログラス社およびプロダクトのブランドの確立・ポジショニング形成
  ・ 経営課題解決の支援

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• 勤務地：東京都中央区築地3-12-5+SHIFT TSUKIJI 2F
  最寄駅：東京メトロ日比谷線築地駅 徒歩2分
• 年収：540万円 ～ 700万円
• 雇用形態：正社員
• 【仕事内容】SaaS系の営業管理ツール「GoCoo!」シリーズを提供している当社にて、
  マーケティング組織拡大の一員になっていただける方を求めています！
  ◼️具体的な業務内容
  ・ 新規リード獲得を中心としたセールスマーケティング施策の企画・実行（オンライン/オフラインイベントの企画など）
  ・ マーケティング企画担当者として、業界特性や事業課題に応じたマーケティング戦略の立案と実行
  ・ 営業と連携し、業界特性や事業課題に基づいた新規リード獲得戦略の立案から施策実施、効果検証
  ・ ターゲット企業や団体とのコラボレーション機会の創出（パートナーシップ構築、共催イベントや共同マーケティング施策展開）
  ・ 事例取材（顧客の成功事例を取材し、導入効果や活用事例を深堀り）
  ・ ナーチャリング（メールマーケティングや郵送DMなどによる見込み客の関心維持・購買意欲向上）
  ・ ターゲット業界に向けたコンテンツ企画とディレクション（ホワイトペーパー、ケーススタディ、セミナー資料などの構成案企画、制作ディレクション）

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• 勤務地：東京都港区西新橋3-25-33 フロンティア御成門
• 年収：500万円 ～ 700万円
• 雇用形態：正社員
• 【仕事内容】■経営企画・推進機能
  ・部門横断的な重要プロジェクトの主導・運営管理
  ・常任理事会、代表理事等が指示する特命事項 等
  ■購買統制機能
  ・購買・契約に関する規程およびプロセスの整備
  ・業務委託・サービス利用時の品質・コストの事前評価と、取引先の定期的な見直し
  ・稟議制度の整備及び改修 等
  ※経験や能力に合わせてお任せします。

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• 勤務地：・札幌支店
  〒060-0003　北海道札幌市中央区北三条西二丁目2番地1　NX札幌ビル5階
  
  ・新宿支店
  〒163-1305　東京都新宿区西新宿六丁目5番1号　新宿アイランドタワー5階
  
  ・名古屋支店
  〒451-0045　愛知県名古屋市西区名駅二丁目27番8号　名古屋プライムセントラルタワー8階
  
  ・広島営業所
  〒730-0032　広島県広島市中区立町2番29号　朝日NX広島ビル7階
  
  ・福岡営業所
  〒810-0001　福岡県福岡市中央区天神一丁目6番8号　天神ツインビル8階
  
  ・福岡第２営業所
  〒812-0011　福岡県福岡市博多区博多駅前二丁目1番1号　福岡朝日ビル5階
• 年収：332万円 ～ 900万円
• 雇用形態：正社員
• 【仕事内容】全員が主役。平均年齢31歳とエネルギッシュな会社です！
  教育ラボで“成長スピードが加速する”インフラ提案へ。
  未経験から提案のプロへ。人間関係の良い環境で、あなたの挑戦を全力サポートします。
  
  【仕事内容】
  
  小規模〜中規模の企業・店舗様に向けて、
  自社の光回線サービス　"オフィス光119"、電力サービスの　"オフィスでんき119"　を中心とした インフラ提案（新規提案） を行う仕事です。
  
  内勤のインサイドセールスとして、オフィスや店舗のインフラ面の課題をヒアリングし、最適な通信・電力プランをご提案します。
  
  ★提案内容の例
  • 光回線の見直し／通信速度改善
  • 通信コスト削減のご提案
  • 電力コスト削減のご提案
  • オフィスインフラ全体の最適化相談 など
  
  ★仕事の流れ
  1. お客様へお電話でアプローチ
  2. 現状の課題をヒアリング
  3. 最適なプランを提案
  4. 導入までをサポート（内勤で完結）
  
  ※営業と言っても“提案サポート”に近いイメージで、
  未経験からでも始めやすい環境を整えています。
  
  【この仕事の魅力】
  
  ✔ 未経験でも提案スキルが身につく「教育ラボ」
  
  試用期間中の3か月間、社内研修機関「教育ラボ」により、
  ビジネスマナー〜提案スキルまで体系的に学べます。
  ロープレ・動画研修・個別フォローなど、
  未経験でも圧倒的に成長できる体制が揃っています。
  
  ✔ 社風・人間関係がとにかく良い
  
  20代が多く、明るくフラットな組織。
  「相談しやすい」「人間関係で悩まない」という声が多数。
  "何をするかよりも、誰とするか！"を大事にしています！
  成長意欲の高い仲間と楽しく働けます。
  
  ✔ 若手でも早期キャリアアップが可能
  
  年に2回昇給・昇格のチャンスがあり、成果を正しく評価する人事制度があるため、
  20代でリーダー・マネジメントに挑戦する社員も多数。
  頑張りがキャリアに直結します。
  
  ✔ 社会に必要とされる“インフラ”商材だから、提案しやすい
  
  光回線・電力サービスという“必ず必要なインフラ”のため、
  ご案内しやすく、成果を出しやすいのが特徴です。
  
  ⸻
  
  【求める人物像】
  • 未経験から営業・提案職にチャレンジしたい方
  • 成長意欲があり、若いうちにキャリアを掴みたい方
  • 人と話すのが好きな方
  • チームの雰囲気を大切にできる方
  • コミュニケーションを取りながら働きたい方
  
  ※経験不問。第二新卒・フリーターからの挑戦も歓迎！
  
  ⸻
  
  【対象となる方】
  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 20代が多数活躍中
  • 基本的なPC入力ができればOK

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• 勤務地：大宮支店
  埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-9-6 大宮センタービル1F
  　
  ＜勤務地備考＞
  私有車通勤可能
  ※ガソリン代一部支給（規定あり）
  ※駐車場は自身で確保が必要（自費）
• 年収：485万円 ～ 787万円
• 雇用形態：正社員
• 【仕事内容】土地を所有されているオーナー様に対し、レオパレスを中心とした土地活用提案をお願いします。
  　
  ◆お客様・本ポジションの役割
  既にレオパレスを所有する経営者や大手企業役職者など資産家の方々。
  レオパレスの建て替え周期は約30年ですが、建物の老朽化に伴い
  新たに土地活用の検討をされているお客様に対し、レオパレスの運用での困りごとや不安をヒアリングし
  建て替え提案の商談に繋げるのが当面の役割となります。
  ※営業状況・組織状況によっては、新たなお客様へのご提案もお願いします。
  　　
  ◆商談について
  建て替え提案の商談には、必ずマネージャーや先輩が同行。
  収益シミュレーションや困りごとへの提案を行い、時には億を超えるスケールの提案を行います。
  仕事が地図に残り、地域貢献にも繋がるのでやりがいが感じられる仕事です！
  　
  マネージャー同行を経ながら、ゆくゆくは不動産や相続に関する知識を付け、
  自信を持って提案をお願いします。
  　
  ◆学歴や職種不問です！
  お客様との信頼構築までに詳しい知識やスキルは必要なく、
  信頼される誠実な立ち居振る舞いや傾聴力が重要。
  学歴や職種にとらわれず、面接で当ポジションの適性判断をしますので、
  是非積極的に選考にご参加ください！

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• 勤務地：立川支店
  東京都立川市曙町1-13-11 立川クレストビル4F
  　
  ＜勤務地備考＞
  私有車通勤可能
  ※ガソリン代一部支給（規定あり）
  ※駐車場は自身で確保が必要（自費）
• 年収：485万円 ～ 787万円
• 雇用形態：正社員
• 【仕事内容】土地を所有されているオーナー様に対し、レオパレスを中心とした土地活用提案をお願いします。
  　
  ◆お客様・本ポジションの役割
  既にレオパレスを所有する経営者や大手企業役職者など資産家の方々。
  レオパレスの建て替え周期は約30年ですが、建物の老朽化に伴い
  新たに土地活用の検討をされているお客様に対し、レオパレスの運用での困りごとや不安をヒアリングし
  建て替え提案の商談に繋げるのが当面の役割となります。
  ※営業状況・組織状況によっては、新たなお客様へのご提案もお願いします。
  　　
  ◆商談について
  建て替え提案の商談には、必ずマネージャーや先輩が同行。
  収益シミュレーションや困りごとへの提案を行い、時には億を超えるスケールの提案を行います。
  仕事が地図に残り、地域貢献にも繋がるのでやりがいが感じられる仕事です！
  　
  マネージャー同行を経ながら、ゆくゆくは不動産や相続に関する知識を付け、
  自信を持って提案をお願いします。
  　
  ◆学歴や職種不問です！
  お客様との信頼構築までに詳しい知識やスキルは必要なく、
  信頼される誠実な立ち居振る舞いや傾聴力が重要。
  学歴や職種にとらわれず、面接で当ポジションの適性判断をしますので、
  是非積極的に選考にご参加ください！

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• 勤務地：東京都中央区日本橋茅場町1丁目13番21号　日本橋茅場町阪神ビル5F
  ＜アクセス＞
  ◇ 東西線「茅場町駅」徒歩0分
  ◇ 東東西線「日本橋駅」徒歩6分
  ◇ 日比谷線「茅場町駅」徒歩0分
  ◇ 半蔵門線「水天宮前駅」徒歩6分
  ◇ ＪＲ「東京駅」徒歩15分
• 年収：700万円 ～ 840万円
• 雇用形態：正社員, 契約社員
• 【仕事内容】【マネージャー候補】"Grab a Dream"夢を掴み取る！年間休日129日
  
  ▼お仕事内容
  グラッドワン独自のＡＳＰサービス『Graxis（グラクシス）』を活用しながら、あらゆるマーケティング課題に対する施策を提案・実行し、顧客の売上・利益最大化をお任せします。
  提案するサービスは、アフィリエイト広告、リスティング広告、ディスプレイ広告、SNSプロモーション、インフルエンサー、SEO対策、クリエイティブ制作、アクセス解析などを活用したコンサルティングです。
  
  ＜具体的な業務｜クライアントワーク＞
  ●クライアントの課題ヒアリング・要件定義
  ●広告・Webサイト・SNSを活用したマーケティング戦略の立案
  ●効果測定・改善施策のPDCA運用
  ●アフィリエイト・メディアとの連携構築とチャネル最適化
  
  ＜具体的な業務｜チームマネジメント＞
  ●メンバーの指導・育成・評価
  ●目標達成に向けた戦略設計と進捗管理
  ●業務改善・ナレッジ共有・仕組み化の推進
  
  将来的には幹部・役員候補として活躍してくれる方を募集しています！

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• 勤務地：107-0061 東京都港区北青山一丁目2番3号　青山ビル 7階
• 年収：500万円 ～ 800万円
• 雇用形態：正社員
• 【仕事内容】展示会・セミナー専任担当として、イベントの企画運営から施策実行までの業務を幅広くお任せいたします。
  
  ■展示会出展企画・運営
  
  ・展示会出展検討、事前準備
  ・制作物の企画、ディレクション
  ・当日の運営、管理
  ・効果測定、予算管理
  ・獲得したリードへのフォロー設計
  ・改善策の提案、実行
  
  ■ 自社セミナーおよび協賛セミナー企画・運営
  
  ・イベント（セミナー、協賛出展）企画・運営・実行
  ・コンテンツの企画設計、セミナー資料作成
  ・集客施策の実行
  ・当日の運営、管理
  ・効果測定、予算管理
  ・獲得したリードへのフォロー設計
  ・改善策の提案、実行

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• 勤務地：船橋支店
  千葉県船橋市本町1-19-20 久左衛門ビル
  　
  ＜勤務地備考＞
  私有車通勤可能
  ※ガソリン代一部支給（規定あり）
  ※駐車場は自身で確保が必要（自費）
• 年収：485万円 ～ 787万円
• 雇用形態：正社員
• 【仕事内容】土地を所有されているオーナー様に対し、レオパレスを中心とした土地活用提案をお願いします。
  　
  ◆お客様・本ポジションの役割
  既にレオパレスを所有する経営者や大手企業役職者など資産家の方々。
  レオパレスの建て替え周期は約30年ですが、建物の老朽化に伴い
  新たに土地活用の検討をされているお客様に対し、レオパレスの運用での困りごとや不安をヒアリングし
  建て替え提案の商談に繋げるのが当面の役割となります。
  ※営業状況・組織状況によっては、新たなお客様へのご提案もお願いします。
  　　
  ◆商談について
  建て替え提案の商談には、必ずマネージャーや先輩が同行。
  収益シミュレーションや困りごとへの提案を行い、時には億を超えるスケールの提案を行います。
  仕事が地図に残り、地域貢献にも繋がるのでやりがいが感じられる仕事です！
  　
  マネージャー同行を経ながら、ゆくゆくは不動産や相続に関する知識を付け、
  自信を持って提案をお願いします。
  　
  ◆学歴や職種不問です！
  お客様との信頼構築までに詳しい知識やスキルは必要なく、
  信頼される誠実な立ち居振る舞いや傾聴力が重要。
  学歴や職種にとらわれず、面接で当ポジションの適性判断をしますので、
  是非積極的に選考にご参加ください！

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• 勤務地：仙台営業所：仙台市青葉区一番町2-1-2 NMF仙台青葉通りビル7階
• 年収：333万円 ～ 359万円
• 雇用形態：正社員
• 【仕事内容】★━━━━━━━━━━━★
  ★　ビジュアルでわかる　★
  ★　業務理解資料つき！　★
  ★━━━━━━━━━━━★
  　
  【業務内容】ーーーーーーーーーーーーーーーー
  　
  売り場の販促（売り場装飾や品出し、試飲等）を実施する契約社員スタッフの
  管理育成をする「店舗販促リーダー（スーパーバイザー）」をお任せします。
  　
  具体的には…
  ◆ 販促業務の具体指示
  ◆ スタッフ勤怠管理
  ◆ 採用／研修育成
  ◆ 販促効果の分析／顧客への報告／改善　など
  ※詳細は求職者向け添付情報をご確認ください。
  ※新規の商談を行う部署への配属可能性もあります。
  　
  【業務のポイント】ーーーーーーーーーーーーー
  　
  契約社員スタッフが店舗で適切な売り場づくりが出来るよう
  育成やサポートを行います。業務比重が高く、重要な役割となります。
  　
  40代以上の主婦のスタッフが多いです。
  基本的には電話やメールでスタッフと連絡を取りますが、
  店舗巡回に同行してサポートを行うことも。
  信頼関係を構築しながら作業を進めていきます。
  　
  マネジメントにチャレンジしたい／チームで仕事がしたい方にはぴったりです。

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• 勤務地：＜株式会社エンゼルグループ 東京本部＞
  東京都千代田区有楽町2-10−1　東京交通会館4階
  ・JR/東京メトロ「有楽町駅」徒歩1分の好立地にあります。
  ・東京メトロ千代田線、日比谷線「日比谷駅」徒歩7分
  ・東京メトロ銀座線、丸ノ内線、日比谷線「銀座駅」徒歩5分
  
  ◎地下通路を使えば、雨の日でも濡れずに快適にアクセスできます。
  ◎テレワークがメインとなるため、柔軟な働き方が可能です。
• 年収：420万円 ～ 550万円
• 雇用形態：正社員
• 【仕事内容】経営企画部の一員として、予算策定や予実管理、取締役会の運営などの補助業務をお願いします。
  各種会議の資料作成や予実管理などから担当していただき、経営に近い立場でキャリアを広げられるポジションです。
  ※株式会社エンゼルグループは、2023.09.21 東京証券取引所　TOKYO　PRO　Marketへ上場しました。
  
  【具体的な業務内容】
  ・予算策定の補助
  ・取締役会の運営（資料作成、議事録、調整）補助
  ・月次の予実管理・分析、経営層へのレポート補助
  ・その他付随業務
  
  ゆくゆくは下記の対応もお願いする予定です。
  ・IR業務（適時開示・決算資料作成、投資家対応）補助
  
  【特徴/魅力】
  ◎リモート中心（入社3ヵ月は毎日ご出社いただき、慣れてきたら週1～2日出社）
  ◎賞与実績2.5ヶ月分
  ◎年に数回はグループ会社などへの出張あり
  ※入社3ヵ月は毎日ご出社いただき、その後、業務の状況に応じて週1～2日程度テレワークも可能です。
  ※テレワークの頻度はご本人の業務習熟度や業務の状況によっても多少異なります。

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• 勤務地：＜勤務地＞
  ■首都圏
  東京23区中心、一部で神奈川、埼玉、千葉
  
  ■関西
  大阪府、一部で京都（京都市）、兵庫（神戸市）、奈良（奈良市）
  
  ■転居を伴う転勤なし
  ■配属先はお住まいの地域やご希望を考慮して決定します。
  ■U・Iターン歓迎
  ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
  ＜配属先企業や仕事内容の特徴＞
  ■首都圏
  東京23区内での配属実績多数！
  SIerや情報通信会社、ITコンサルティング、医療系メーカー、建設コンサルタント、商社系住宅システム会社、大手グループ子会社など幅広い業界での配属実績がございます。アデコの先輩社員がいる配属先も複数あり！
  
  社内SEサポート・RPAニーズ多数！ITツールを活用した業務効率化やDX推進の需要が増えています！
  
  ■関西
  大阪府・京都市・神戸市・奈良市いずれかで、大手企業の配属実績が豊富です。
  社内ヘルプデスク・SIer企業の配属拡大中！
• 年収：313万円 ～ 400万円
• 雇用形態：正社員
• 【仕事内容】IT未経験から参入しやすいヘルプデスク配属がメイン！社内エンジニアの方のサポート業務や分析補助をはじめ、徐々にITツールを活用した大手企業の業務効率化・課題解決に着手いただきます。
  
  お仕事の幅も広く、キャリアアップにつなげる事ができます！
  ★業務に必要なスキルや知識は、入社後の1カ月間の研修があるのでご安心ください！
  
  【★】入社後の流れ
  ＜まずは1カ月のオンライン研修を受講＞
  IT特化のグループ会社が他企業向けに提供している約1カ月間の研修プログラムを受講。
  業務に必要な専門知識を身につけられます。
  また、Microsoftの認定試験「PL-900」も受験できます。
  ※初回の取得費用は会社が負担します。
  
  ＜研修後に就業先決定＞
  ご希望やスキル・適性を考慮して、就業するクライアント先を決定！
  IT企業や情報通信会社、医療系メーカー、金融系企業、建設コンサルタント、
  商社、物流など幅広い業界での配属実績があります。
  大手企業のクライアントが多いので、働きやすく快適な環境が整備されています。
  
  【★】業務で扱うソフト
  Excelのほか、Power PlatformなどのMicrosoftアプリを使用。
  使い方は研修でしっかりと学べるのでご安心ください。
  
  【★】用語解説！※今は分からない用語があっても研修で学べるので大丈夫！！
  ■Power Platformとは…
  アプリの作成、PC操作の自動化、データ収集・分析、チャットボット作成などが簡単にできるサービス。
  Excel、PowerPointを使うような直感的な感覚で操作できます！
  
  ■PL-900とは…
  Power Platformの機能を理解し、操作ができることを証明する資格試験。
  
  ■BIツールとは…
  データを集約・分析・グラフ化加工などが簡単にできるソフトウェア。
  
  【★】具体的な業務例
  ＜業務効率化＞
  IT企業にて、チャットボットを作成し、製品導入後のカスタマーサポート業務の効率化に貢献
  ＜データ分析・レポート作成＞
  BIツールを運用し、顧客の保有するデータの分析やレポート作成を担当
  
  ＜入社後のオンライン研修詳細＞
  ■1～2日目
  ┗全体研修を受講
  ■3～5日目
  ┗Webテキストベースの基礎研修
  ■6日目
  ┗専任講師からアプリの活用方法を学習
  ■7～9日目
  ┗専任講師から「PL-900」の合格に向けた公式研修を受講
  ■10～14日目
  ┗実際に手を動かしながらアプリの実践的な使い方を習得
  ■15～16日目
  ┗専任講師から「PL-900」の合格に向けた公式研修を受講
  ■17日目
  ┗「PL-900」の試験実施
  ■18日目
  ┗デジタルリテラシーやVBAの基礎知識など、アプリ以外で必要な知識を把握

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