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【面接確約!】企画営業/インセンティブあり/年間休日120日以上!

  • 勤務地:東京本社
    東京都渋谷区渋谷2丁目9−9 SANWA青山Bldg5階
    <最寄り駅>
    JR・東京メトロ「渋谷駅」
    ヒカリエ口、明治通り方面改札口より徒歩7分
  • 年収:300万円 ~ 460万円
  • 雇用形態:正社員
  • 【仕事内容】〇●〇g-wicのお仕事内容〇●〇
    お仕事内容としては、BtoBに特化した営業支援を行っておりまして、
    営業戦略の立案からクロージングまで一貫して対応することで、様々な企業様の営業ノウハウを吸収でき、知識を増やせるお仕事だと考えております。
    具体的な業務内容は、規模業種問わずクライアント様の課題や要望をヒアリングし事業拡大に向けたサポートをすることです。
    クライアント様と同じ目線で考え営業活動を行うことで良いパートナーとなれるような信頼関係を構築しています。

    【業務例】
    ・企画立案
    ・営業戦略決定
    ・ターゲット選定
    ・顧客リストアップ
    ・営業スクリプト作成
    ・電話やメールでの営業
    ・アポイントの取得
    ・商談に同行

【大阪/面接確約!】企画営業/インセンティブあり/年間休日120日以上!

  • 勤務地:〒542-0076
    大阪府大阪市中央区難波4-1-15
    近鉄難波ビル2F
  • 年収:300万円 ~ 400万円
  • 雇用形態:正社員
  • 【仕事内容】〇●〇g-wicのお仕事内容〇●〇
    お仕事内容としては、BtoBに特化した営業支援を行っておりまして、
    営業戦略の立案からクロージングまで一貫して対応することで、様々な企業様の営業ノウハウを吸収でき、知識を増やせるお仕事だと考えております。
    具体的な業務内容は、規模業種問わずクライアント様の課題や要望をヒアリングし事業拡大に向けたサポートをすることです。
    クライアント様と同じ目線で考え営業活動を行うことで良いパートナーとなれるような信頼関係を構築しています。

    【業務例】
    ・企画立案
    ・営業戦略決定
    ・ターゲット選定
    ・顧客リストアップ
    ・営業スクリプト作成
    ・電話やメールでの営業
    ・アポイントの取得
    ・商談に同行

【大阪/面接確約!】◎未経験歓迎/企画営業/インセンティブあり/年間休日120日以上

  • 勤務地:〒542-0076
    大阪府大阪市中央区難波4-1-15 近鉄難波ビル2F
  • 年収:300万円 ~ 400万円
  • 雇用形態:正社員
  • 【仕事内容】対企業様向け(BtoB)の新規開拓に特化した営業支援を行います。600社以上の営業をサポートしてきた独自のノウハウを活用し、傾聴力・共感力といったコミュニケーション能力を活かした営業コンサルタントとして、中小企業様から大手上場企業様まで、幅広く営業支援を行っています。

    【業務例】
    ・企画立案
    ・営業戦略決定
    ・ターゲット選定
    ・顧客リストアップ
    ・営業スクリプト作成
    ・電話やメールでの営業開始
    ・アポイントの取得
    ・商談に同行

    【求める人物像】
    ・ポジティブマインドと行動力を活かして、戦略~実行までプロジェクトを一貫して経験したい方
    ・目標達成意欲が高くスピード感を持って成長したい方
    ・自らの力で商品・サービスを広めていきたいという思いがある方

【セールスMGR候補】新卒採用事業No.1を一緒に目指すセールス職募集!

  • 勤務地:大阪府大阪市北区豊崎3−9−7 いずみビル7階

    <最寄駅>
    阪急 大阪梅田駅 茶屋町口から徒歩7分
    御堂筋線 中津駅 徒歩5分
  • 年収:360万円 ~ 500万円
  • 雇用形態:正社員
  • 【仕事内容】新規事業(就活イベント・スカウト事業)の法⼈営業をお任せします。
    クライアントの新卒採⽤の採⽤⽬標数の必達だけでなく、ご紹介した学生さんの⼊社後の活躍までを⾒越した、新卒採⽤の成功を⽬指します。
    また、新規契約〜既存対応までを一貫してお任せし、ゆくゆくセールスチームのMGRとしてご活躍いただくことを期待しているポジションです。

    ■業務内容
    (1)新規取引先の拡大
     ┗ABMツールを駆使した、ターゲット先の選定とリストアップ
     ┗電話/メール/SNSなどを活用し、ターゲット先との商談設定
     ┗新規企業への初回商談業務と案件化
     ┗新規商談、提案、クロージング
     ┗契約後の対応設計
    (2)既存企業への的確なフォローアップ
     ┗ナーチャリング企業の掘り起こし
     ┗定期的なフォローから次回提案タイミングの見極め
    (3)セールスチームのマネジメント
     ┗法人営業チーム全体のKPIマネジメント
     ┗IS,FS,CS全体およびCAチームとの連携・業務フロー改善
     ┗新規事業/部署の立ち上げ

    ~~このポジションのポイント~~
    ▼ポジションの魅力
    ・広く法人営業全体について経験することができる
    ・新設チームであるため業務フローの改善の経験もできる
    ・セールスチームの業務設計や組織作り等にも関わることができる

事業開発セールス

  • 勤務地:本社(飯田橋オフィス)
    東京都千代田区飯田橋3-8-5 住友不動産飯田橋駅前ビル 7F
  • 年収:550万円 ~ 800万円
  • 雇用形態:正社員
  • 【仕事内容】●Monoxerセールス業務
    ・教育機関(学校・塾)顧客に対して、
     記憶にまつわる課題を特定し、Monoxerを活用した課題解決をご提案
    ・組織として再現性高く成果を出すためのイネーブルメント施策の設計と推進

    ●プロダクトとしての成長促進に向けた事業開発
    ・顧客からプロダクトの成長に資するフィードバックを収集
    ・上記のフィードバックを社内開発チームに連携
    ・開発に伴う提供価値のインパクトの検証
    ・他組織と協働しながら自身が属する事業開発プロジェクトを推進

    |期待すること
    "記憶"という新たな市場でのセールス活動のため、
    「完成したプロダクトを売る」ではなく、
    顧客課題に対する高い解像度を元に事業開発/商品企画まで広く期待しています。

    リクルート、楽天などの大手IT企業から、
    レバレジーズ、ANDPADなどのベンチャー企業まで、
    各方面でのプロフェッショナルが集い、深耕営業を好むメンバーが多いSales組織。
    IPO準備も本格化する現フェーズでご入社いただく方々は、
    今後の事業/組織を牽引いただくコアメンバーとなりますので、
    早期にマネージャーとして、組織戦略まで幅広く関与いただくことを期待しています(S.O.も付与)

    ▍モノグサならではのポイント
    【事業開発もコアミッション】
    モノグサ社内には、事業開発/Bizdevを専任とするポジションは存在しません。
    最も顧客の近くで顧客を知るSales/CSがその役割を担うのがモノグサの方針。
    その活動を支援するため、Biz組織横断で事業開発のプロジェクト体制を運用しており、
    各プロジェクトの推進/マネジメントを通して、
    事業開発のミッションを担っていただきます(評価にも組み込まれています)。

営業企画/マネジャー

  • 勤務地:東京都港区六本木住友不動産六本木グランドタワー31階
  • 年収:651万円 ~ 811万円
  • 雇用形態:正社員
  • 【仕事内容】VMV・ブランドステートメント/方針を浸透させ、メンバーのスキル/モチベ向上を図り、障害となる事柄は率先して解決しながら、組織達成に繋げることをお任せいたします。

    【詳細】
    ▼営業活動のストーリー立案
    ・受注/売上目標の設計
    ・市場・競合他社調査
     └dipの機会と脅威理解
    ・顧客ターゲット選定
    ・4P改善(商品、サービスetc)
    ・上記付随する社内調整

    ▼営業活動による仕組み化
    ・KGI・KPIなど営業プロセス設計
    ・セールスコンテンツの拡充(施策含)
    ・競合サービス調査
     (スペックの比較や仕様の解剖等)
    ・評価指標の設計
    ・営業オペレーション整備(組織体制含)
    ・SFA・CRMの最適化
    ・社内インフラの推進
     └テックツールの導入/改修
    ・パートナーシップの構築
     └会員参加、BPO利用など

    ▼営業活動による成果最大化
    ・営業成果の可視化
    ・営業プロセスの改善
    ・ピープルマネジメント支援
    ・キックオフなどの戦略・戦術の理解、浸透
    ・表彰・インセン等モチベート施策、ナレッジ流通の仕組み

経営企画 マネジャー

  • 勤務地:東京都港区六本木住友不動産六本木グランドタワー31階
  • 年収:651万円 ~ 811万円
  • 雇用形態:正社員
  • 【仕事内容】・ 外部・内部環境分析(労働人口分析、各産業動向・法規制等の分析、競合分析)
    ・ 中期経営計画(戦略、数値計画、財務・非財務KPIの設定など)の策定・遂行
    ・ M&Aソーシング、エグゼキューション業務
    ・ 経営の迅速な意思決定サポート(経営会議の事務局)
    ・ 全社横断的なプロジェクトの推進
    ・ 経営企画業務のAI/DX化

プレイングマネージャー(事業コントローラー/FP&A)

  • 勤務地:東京都港区六本木住友不動産六本木グランドタワー31階
  • 年収:651万円 ~ 1200万円
  • 雇用形態:正社員
  • 【仕事内容】▪️ 業務内容
    事業責任者の支援者として、業績管理(予実管理・着地予測)・計画策定(単年度計画ならびに中長期計画)といった計数管理業務の設計・運用を担って頂きます。
    重要KPIを特定し、進捗状況の可視化を人力主体の方法からシステム化・仕組にしていくことも重要ミッションです。
    財務・非財務のファクトデータをおさえ、ロジカルなプレゼンテーションによる意思決定者の思案・コミュニケーションを支える活躍、を期待します。

    ▪️ 具体的な業務内容
    ・業績管理(予実管理・着地予測)
    ・計画策定(単年度計画ならびに中長期計画)
    ・事業進捗可視化のシステム化・仕組化(会計情報由来の指標のみならず、人的資源の状況なども含めた幅広い情報を取り扱います)
    ・社内メンバーのFP&Aスキル醸成

法務担当

  • 勤務地:東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー31階
  • 年収:500万円 ~ 700万円
  • 雇用形態:正社員
  • 【仕事内容】当社で展開されているビジネスについて理解を深め、事業運営上の法的リスクを低減し、円滑な事業運営を行うことを通じて、当社の成長に貢献いただきます。
    新規事業、新サービス開発に注力する中で、法的ストラクチャーを検討する機会も増えていることから、経営陣から法務室への要望や期待が高まっておりますので、変化を楽しむことのできる人材にとっては、非常にやりがいのある仕事です。

    また、スキルマトリクスを活用した戦略的な取締役会の実現により、株主や投資家からの信頼を築き、企業価値の向上に繋げること。 企業の持続的な成長と社会的責任を実現するため、役員報酬制度の提案を行うことや、経営の安定性と継承性を確保するためのサクセッションプランの提案、権限見直しなども行っていきます。

    ▪️ 業務内容
    ・事業戦略に関する法的支援・法務相談対応
    ・契約書作成、レビュー
    ・事業に関わる関係法令の制定、改定に伴う社内の体制整備・助言
    ・社内規程の整備
    ・株主総会対応
    ・指名・報酬委員会事務局対応

【ホールスタッフ】月給35万円も可能 / 未経験者大歓迎 / 新店舗立ち上げオープニングスタッフ

  • 勤務地:<住所>
    『とよひさ』
    東京都渋谷区恵比寿南1-17-15 VORT恵比寿6 1F

    <交通>
    【詳細・交通】
    JR「恵比寿駅」より徒歩5分
  • 年収:300万円 ~ 420万円
  • 雇用形態:正社員
  • 【仕事内容】配膳、開店閉店作業、在庫管理などをご担当して頂きます✨
    ゆくゆくは発注もお任せしたいと思っております!

【岐阜・長良川】ウェディングプランナー\業界経験歓迎/賞与年4回+インセンティブ支給

  • 勤務地:長良川清流ホテル
    〒502-0012 岐阜県岐阜市長良志段見東山537−3
    https://nagaragawahotel.com/wedding/
  • 年収:325万円 ~ 638万円
  • 雇用形態:正社員
  • 【仕事内容】\「働きがいのある会社」7年間連続で選出☆☆☆/

    【弊社ならではのやりがい】
    ◎当日本番の立ち合いが基本(最良最幸の一日を「脚本家」として立ち合うことでやり甲斐を直接享受!)
    ◎自社開催のコンテストや作品シェアタイムなどで刺激・気づき・モチベーションアップを受け自身を常にアップデート!

    【仕事の内容】
    ・見学に訪れたお客様に会場(施設)をご案内。 お客様の希望を細かくヒアリング。 最適なプランのご提案など結婚式を即興でコーディネート。
    ・ご成約後、挙式や披露宴の進行、料理、ギフトなどを打ち合わせ。 新郎新婦の想いを丁寧に紡ぎながらプランニング。式当日は総監督として滞りなく遂行。

    ◆社内転職のように様々な職種にキャリアを展開
    現職種やポジションに関わらず、やりたいことにチャレンジできる環境、未来も存在します。
    (モデルケース)
    ①ウェディングプランナー⇒社内コンテストで総合グランプリを受賞⇒社内カリスマプランナーとして活躍中
    ②ウェディングプランナー⇒新規店舗立ち上げに携わる⇒ウェディングチーム チーフ昇格⇒ウェディングチーム ユニットマネージャー昇格⇒マーケティング&ブランディング室 ウェディング担当マーケターとして活躍中

    【企業理念~PDPWAY~】
    ◆FIELDの提供
    ・ワクワクするビジネスフィールドの拡大を。
    ・しびれる責任と権限を。
    ・メンバーのプロセスと結果に経営は責任を。
    ・成功に見合う報酬を。
    ・パフォーマンスを発揮し続けられる制度を。
    (特に女性の妊娠時や育児との両立を目指す。)
    ※他に、メンバーが重視する価値観【ISMの体現】や、チームや組織としての在り方と関係性を表す【ARMの体現】があります。
    弊社公式ホームページに掲載されていますので気になる方はぜひご覧ください。

    【社員が長く働き続けられる企業へ】
    ◆特色のある制度 ※一部抜粋
    ・ポジティブ・ママズ制度
    ⇒ママに働き方の選択肢を提供し意欲高く活躍する女性を増やす制度
    ・カフェテリアプラン制度
    ⇒多種多様な福利厚生メニューからメンバーが自分に必要だと思うものを選んで利用できる制度

【営業統括責任者候補】大阪 / 障害福祉業界特化 / 事業拡大の中心メンバー

  • 勤務地:大阪府大阪市西区北堀江二丁目4番11号10階21号室(最寄駅:四ツ橋、西長堀、西大橋)

    <アクセス>
    長堀鶴見緑地線「西大橋」駅 徒歩5分
    四つ橋線「四ツ橋」駅 徒歩8分
    千日前線「西長堀」駅 徒歩8分
  • 年収:540万円 ~ 1080万円
  • 雇用形態:正社員
  • 【仕事内容】<仕事の詳細>
    ・キャリアアドバイザー(両面型)
    ・営業戦略の立案:経営陣と連携を取り半年、年間の目標達成に向けた営業戦略の設計、具体的な施策への落とし込み
    ・進捗管理:事業やチーム全体の売上・KPIの管理、PDCA
    ・人材開発、育成、評価:メンバーの目標・KPI設計補助、1on1実施、リーダー育成
    ・採用面接:リーダー・メンバークラスの採用面接の同席
    ・他部署連携:マーケティングや新規事業部署との協業
    ※事業責任者に着任後は、事業計画の策定から達成に向けた戦略立案から実行までをお任せします。

    【1日のスケジュール(例:CA/RA業務)】
    10:00~12:00 法人架電及び新規求職者対応
    12:000~12:30 求職者架電
    12:30~13:30 昼休憩
    13:30~15:00 法人架電
    15:00~16:00 求人提案先PIC、提案内容作成
    16:00~17:30 新規求職者対応
    17:30~18:30 面接対策
    18:30~19:00 案件整理

    【自社の強み】
    未経験の方でも即戦力として活躍できるよう、営業研修やマニュアルをしっかり整備しています。さらに、当社が独自開発したAIサービスにより、これまでの“無駄な業務”を大幅に削減。自己分析ができるデータシステムや、自社開発のCRMツールを使って案件管理もスムーズに行えます。不要な会議もほとんどありません。このように、現場の声を起点に短期間で改善を進められるのが当社の大きな強みです。一人ひとりの意見を大切にし、良いアイデアは積極的に取り入れて次々と実装していく、そんな社風が根付いています。

【障害福祉業界特化の人材コーディネーター】大阪◆営業経験者必見!◆成果が収入に直結するインセンティブ制度あり◆最短半年でリーダーに!

  • 勤務地:大阪府大阪市西区北堀江二丁目4番11号10階21号室(最寄駅:四ツ橋、西長堀、西大橋)

    <アクセス>
    長堀鶴見緑地線「西大橋」駅 徒歩5分
    四つ橋線「四ツ橋」駅 徒歩8分
    千日前線「西長堀」駅 徒歩8分
  • 年収:300万円 ~ 480万円
  • 雇用形態:正社員
  • 【仕事内容】【リーダー/マネージャー候補の募集】
    会社の急成長に伴い、リーダー・事業責任者・役員候補などの新しいポストが空いています。
    本ポジションは、将来のリーダー/マネージャー候補として採用し、実績に応じて順次抜擢していきたいと考えております。

    ・若いうちからマネジメントを経験したい
    ・会社の事業戦略や経営に携わりたい
    ・圧倒的な成長機会を求めている

    このような方にはとてもチャンスの多い環境です。
    プレイヤーとして実績を積んで頂くことはもちろんですが、営業戦略の立案やメンバーマネジメント、採用業務、事業部を超えた会社全体の成長戦略の立案など、実績次第で携われる領域は多岐に渡ります。

    <仕事の詳細>
    〇マネジメント業務
    ・営業戦略の立案:経営陣と連携を取り半年、年間の目標達成に向けた営業戦略の設計、具体的な施策への落とし込み
    ・進捗管理:チーム全体の売上・KPIの管理、PDCA
    ・1on1:メンバーの目標・KPI設計補助、モチベーション管理(週1程度)
    ・採用面接:メンバークラスの採用面接の同席

    〇求職者向けのサポート/キャリアアドバイザー
    ・初回面談:転職希望者(求職者)と電話および対面での面談
    ・求人紹介:求職者の経験やスキル、希望などを考慮し、求人をご紹介
    ・選考対策:書類の添削や面接対策をし、選考通過率の向上をサポート
    ・サポート:面接フォローや入社までのサポート

    〇企業向けのサポート/リクルーティングアドバイザー
    ・募集要件に合う人材のご紹介
    ・面接の調整や入社までのサポート

    【1日のスケジュール】
    10:00~12:00 法人架電及び新規求職者対応
    12:000~12:30 求職者架電
    12:30~13:30 昼休憩
    13:30~15:00 法人架電
    15:00~16:00 求人提案先PIC、提案内容作成
    16:00~17:30 新規求職者対応
    17:30~18:30 面接対策
    18:30~19:00 案件整理

    【自社の強み】
    未経験の方でも即戦力として活躍できるよう、営業研修やマニュアルをしっかり整備しています。さらに、当社が独自開発したAIサービスにより、これまでの“無駄な業務”を大幅に削減。自己分析ができるデータシステムや、自社開発のCRMツールを使って案件管理もスムーズに行えます。不要な会議もほとんどありません。このように、現場の声を起点に短期間で改善を進められるのが当社の大きな強みです。一人ひとりの意見を大切にし、良いアイデアは積極的に取り入れて次々と実装していく、そんな社風が根付いています。

Salesforce活用を推進するBizOpsポジション|経営を支える業務設計担当

  • 勤務地:107-0061 東京都港区北青山一丁目2番3号 青山ビル 7階
  • 年収:500万円 ~ 800万円
  • 雇用形態:正社員
  • 【仕事内容】営業活動から契約・請求に至る業務プロセス全体に関わるオペレーション設計・改善や、Salesforceを中心としたシステム運用をリードしていただきます。加えて、経営企画の補佐として、経営判断を支える数値管理や情報設計も担い、組織全体の生産性と精度を高めていただきます。

    ■具体的な業務内容
    ◯BizOps業務
    - 業務オペレーションの設計・整備、改善の推進
    - Salesforceなどを用いたシステム設計・運用、最適化
    - 契約・請求業務の仕組み化と運用リード
    - データ整備・管理の仕組み化と実行

    ◯経営企画補佐
    - 予実管理、予算策定、KPI設計に必要なデータの抽出/加工

【未経験/第二新卒OK・オークションの運営/マネジメント】<SDGs/大きく成長するリユース市場に貢献!>★年間休日120日以上 ★月残業平均10時間 ★グループ企業へのキャリアチェンジ可能 ★様々なブランドに携われる

  • 勤務地:◆本社
     東京都新宿区歌舞伎町2-46-5 KM新宿ビル3F
    ◆アクセス
     「西武新宿駅」徒歩1分
     「新宿駅」徒歩10分
  • 年収:330万円 ~ 400万円
  • 雇用形態:正社員
  • 【仕事内容】オークション準備作業やオークション当日の運営業務全般をお任せいたします。
     
    ◆オークションについて
    ◇業者専用リユース品オークション
    ・オークション参加者:
     リユース商品を扱う販売企業様となります。
    ・開催頻度:月4回開催
    ・開催規模:
     1回の開催につき商品約2000~3000点
     全国より優れたリユース商品が集約されます!
     オークションの種類には、
     「時計大会」「宝飾大会」「バッグ大会」があります。
    ☆最近では入札方式を導入
     より自由で活発な価格競争が行える様になりました!
     
    ◆業務詳細
    ◇オークション準備
     └商品の検品・仕分け・状態確認
     └商品撮影
     └商品カタログ作成
     └オークション会場設営、運営業務全般
     └出品者、来場者への応対等接客業務
     

【未経験・第二新卒可】秘書をしながらWEBマーケティングも!“サポート”じゃなく“エンジン”として、会社を動かす挑戦を。

  • 勤務地:【勤務地詳細】
    東京都渋谷区恵比寿南1-17-15 VORT恵比寿Ⅵ 5F
    【アクセス】
    JR山手線他 「恵比寿駅」より徒歩5分
  • 年収:420万円 ~ 420万円
  • 雇用形態:正社員
  • 【仕事内容】経験は問いません。必要なのは「挑戦してみたい」という気持ちです。
    できることから⼀緒に始めて、あなたらしいキャリアを築いていきませんか?

    ⼩さなチームだからこそ、あなたの意⾒や⾏動が会社を変える⼒になります。
    ⼊社後すぐにすべてをお任せすることはありません。

    まずは簡単なサポート業務からスタートし、少しずつできることを増やしていきます。
    先輩や上⻑がそばでサポートし、分からないことはその場で質問できる雰囲気なので、未経験の⽅も安⼼です。

    また、社員と関わる機会が多いポジションなので、⽇々「ありがとう」という感謝の⾔葉を直接もらえる機会が多く、やりがいを実感しやすい環境です。

    【成⻑ステップと主な業務】
    Step.1(⼊社初期)
    ・備品や郵送物の管理
    ・社内資料の作成、会議準備
    ・簡単なスケジュール調整や来客対応

    Step.2(中期〜)
    ・採⽤管理や⽇程調整などの⼈事アシスタント業務
    ・経費精算、請求書発⾏などの経理補助
    ・契約書整理、クラウドサイン対応などの法務補助

    Step.3(慣れてきたら挑戦)
    ・広告チームの⼊稿管理や進⾏サポート
    ・社内の業務改善提案やルール整備

    ⼀歩ずつスキルを広げられるので、事務経験ゼロからでも成⻑できます。 得意分野が⾒つかれば、その分野に特化したキャリア形成も可能です。

    【働く環境とサポート体制】
    ・社員数10名程度、ワンフロアの⼩規模オフィス
    ・社⻑やメンバーとの距離が近く、⾵通しの良い環境
    ・⼊社直後は上⻑との1on1を毎⽇実施し、業務習熟を丁寧にサポート
    ・服装・髪型⾃由
    ・平均年齢20代後半、落ち着いた雰囲気で⼈間関係も良好

    【勤務スタイル】
    アンソリュートでは、基本的にオフィス(恵⽐寿)への出社を前提とした働き⽅を⼤切にしています。
    理由は、チームでの密なコミュニケーションや、⽇常のちょっとした声かけから⽣まれる学び・気づきを重視しているから。

    「⼈の成⻑」を⽀援する会社だからこそ、まずは社員同⼠の関係性や職場の空気を⼤切にしています。
    とはいえ、コロナ禍やご家族の事情、体調の変化など、どうしても出社が難しい事情がある場合は、役員承認のうえで在宅勤務を柔軟に対応した実績もあります。
    制度として明⽂化はしていないものの、これまでにも複数回柔軟に対応してきました。
    「完全リモート可」ではありませんが、必要なときに相談できる安⼼感がある職場です。
    チームワークを⼤切にしつつ、働く⼈の事情にも寄り添う――そんな職場です。

    【この仕事の魅⼒】
    ・総務・⼈事・経理・法務など管理部⾨の幅広いスキルをゼロから習得可能
    ・⼀⼈で抱え込まず、チームで協⼒しながら成⻑できる
    ・社⻑直下で経営視点も学べる
    ・希望次第でマーケティング業務などへのジョブチェンジも可能
    ・⼩規模だからこそ、⼀⼈の意⾒が会社の変化につながるやりがい

    【キャリアパス】
    ・ 半年ごとに上司・同僚・他部署から多⾯的に評価される「360度評価」制度
    →多⾯的に⾒てもらえるからこそ、⾃分の強みや改善点に気づきやすく、納得感のある成⻑につながります。
    ・数万円〜最⼤10万円の昇給実績
    ・実績や意志次第で、経営企画・ブランディング・マネジメントなど会社の中核ポジションにも挑戦可能
    ・1年後には後輩育成や業務設計に関わるマネージャーへのステップアップも可能

【アカウントプランナー】高付加価値案件で成果を追求し、圧倒的成長を叶える

  • 勤務地:【勤務地詳細】
    東京都渋谷区恵比寿南1-17-15 VORT恵比寿Ⅵ 5F
    【アクセス】
    JR山手線他 「恵比寿駅」より徒歩5分
  • 年収:480万円 ~ 1800万円
  • 雇用形態:正社員
  • 【仕事内容】当社のアカウントプランナーは、単なる顧客対応業務に留まらず、顧客との対等なパートナーシップを築き、本質的な課題解決を通じて圧倒的な成果を追求するポジションです。
    大手代理店と比較して少数精鋭で顧客に深く関与頂く為に、担当案件数を平均5件未満にすることで、レポート作成や請求作業といった事務作業だけで
    なく、顧客の事業全体に深くコミットし、LTV向上や現場の業務改善まで踏み込んだ提案を行います。

    【具体的な支援事例】
    某クリニックのお客様に対して現場訪問や電子カルテと連携した計測環境の整備など、ウェブの管理画面の先にある顧客の事業状況まで深く理解し、
    最適なアクションを実行して成果を還元しました。

    私たちが担当する案件は、お客様との信頼関係を基盤とした紹介案件が99%になります。そのため、高額な広告費が必要となる案件で発生しがちなプ
    レッシャーとは無縁で、顧客と健全なパートナーシップを築ける案件に限り支援先を決定しています。質の高いサービスを通じて、顧客から直接感謝
    の言葉を頂ける点は、大きなやりがいにつながります。

    Web広告経験3~4年で「一人で何でもできる」と自負するレベルの方でも、当社の環境では更にスキルを磨き、成長できる環境です。大手代理店では
    経験できない、関われる業務範囲の広さと深さが成長を加速させます。
    代表の仲田との密な連携を通じて、実務スキルだけでなく、将来的なキャリアプランや独立を見据えた「自力」を養うことが可能です。

    信用を勝ち取るためには、レスの速さや、金融・人材といった難易度の高いマーケティング領域において、どれだけ深く本質的な会話ができるかが重
    要です。入社歴に関わらず、適切なアクションを取れるスキルと、顧客の課題を深く理解し解決に導くコンサルティング能力が求められます。

    経験豊富な方はもちろん、大手代理店でジュニアレイヤーとして活躍してきた方でも、
    「誰が担当するか」が重要視される環境で、自身の介在価値を
    最大限に発揮し、共に成長していける方を歓迎します。
    ※成果に応じて月数百万円支給実績あり

    【主な業務内容】
    ■ 営業・プランニング
    ・新規クライアントの開拓、および既存顧客のアップセル提案
    ・事業課題のヒアリングと広告・マーケ戦略の立案
    ・媒体選定/キーワード設計/LP改善など上流工程への関与

    ■ 実行・改善
    ・広告キャンペーンの企画・入稿・運用ディレクション
    ・レポーティング、数値改善、追加施策の提案
    ・運用担当と連携しながら、PDCAの主導・改善推進

    ■ 顧客対応・チーム連携
    ・定例ミーティング、施策説明、調整・交渉
    ・クライアントとの長期的な関係構築・信頼形成
    ※希望・成果に応じて、メンバー育成や新規事業への関与も可能

    【ある日の一日】
    10:00 出社・メールやSlack確認・チーム内での連携事項を整理
    10:30 前日の運用実績チェック・クライアント報告資料の作成
    11:30 新規提案に向けた仮説設計・戦略シート作成
    13:00 ランチ
    14:00 クライアント定例MTGで施策進捗を共有・改善提案
    15:30 社内レビュー(メンバーとの改善ディスカッション)
    17:00 次週施策の方向性を資料化/運用担当とディレクション確認
    18:30 翌日のタスク整理・メール対応
    19:00 退勤

【企画も提案もやってみたい方へ】分業から一歩先へ。成長ベンチャーで“広げる”Webマーケター募集

  • 勤務地:【勤務地詳細】
    東京都渋谷区恵比寿南1-17-15 VORT恵比寿Ⅵ 5F
    【アクセス】
    JR山手線他 「恵比寿駅」より徒歩5分
  • 年収:550万円 ~ 1800万円
  • 雇用形態:正社員
  • 【仕事内容】「広告運用だけじゃ、物足りなくなってきた」
    「もっと企画や提案にも関わって、マーケターとしての幅を広げたい」
    そんな思いを持つ方にぴったりのポジションです。
    UnsoluteのWebマーケターは、クライアントの課題に向き合いながら、戦略立案から運用ディレクション、数値改善、提案までを一貫して担当。
    ご経験に応じて、早い段階からプロジェクトのディレクションをお任せすることも可能です。
    年齢や年次に関係なく、大手〜中小まで多様な規模の案件を主導できるのも、このポジションならではの魅力です。
    役員との距離も近く、日々の提案や改善がすぐに意思決定・実行へとつながるスピード感も特徴。
    分業体制では見えにくかった“全体像”に触れながら、マーケターとしての視座を高めていける環境です。

    【主な業務内容】
    ■ 戦略設計・プロジェクト推進
    ・クライアントの課題ヒアリングとマーケ戦略の立案
    ・市場・競合調査をもとにした企画提案
    ・LP改善、キーワード設計、チャネル選定など上流設計

    ■ 広告運用・改善ディレクション
    ・Google/Yahooなどの検索広告、Meta/TikTokなどSNS広告の運用指示
    ・入稿内容のチェック、効果測定と改善案の立案
    ・CVR/CPA/ROASなどKPIに基づく継続改善

    ■ クライアント対応・提案
    ・定例報告、レポーティング、改善提案
    ・アップセルや新施策の提案、SNSやWebサイトの反響分析

    ■ その他
    ・複数案件(広告費500万〜5,000万円)を並行して管理
    ・構成案作成やクリエイティブレビューなどの制作ディレクション
    ・案件規模やチーム構成に応じて、若手でもディレクションや提案のリードが可能