アーカンジェル迎賓館宇都宮 店舗運営マネージャー候補(支配人候補)
店舗運営マネージャー候補(支配人候補)

  • 勤務地:栃木県宇都宮市
  • 月給:月額:282,600円~600,000円 (30時間分の時間外業務手当含む) 賞与年2回 ※スキルや経験を考慮し、決定します。
  • 雇用形態:正社員
  • 【仕事内容】

    自社が展開している結婚式場の企画運営をお願いします。

    <具体的な業務内容>
    ◆式場の業績管理
    お客様の組数・成約数・成約率・単価・売上・原価・販管費・利益などを算出し、データを細かく分析。
    各月・四半期・半期・通年の目標クリアに向けて、各セクションと連携をとり動いていきます。

    ◆各セクションのマネジメント業務
    プランナーから料理、装花、美容、衣装、写真撮影など、各部署のリーダーやスタッフと連携を取りながら、全体のマネジメントを行います。

    ◆イベントの企画や実施のサポート
    ブライダルフェアの企画を行なう社内プロジェクトなどで、新たに出た案や意見に対して、承認やアドバイスを行ないます。
    時には、来場者特典などについて、市場のトレンドをふまえて自ら意見を出すことも。

    ◆スタッフの採用・教育
    各部署から状況をヒアリングし、必要に応じて採用活動を実施。求人の媒体選定から取材対応まで幅広く手がけます。
    また教育スケジュールに基づき、採用の進捗管理や指導を行なうのも仕事のうちです。

    ◆経営企画・マーケティング
    地域特性に関するマーケティング調査を行い、その特性を反映した式場のプロデュースを行います。
    その地域での文化や風習を理解し、お客様の指向性や価値観に合わせた戦略策定をすることが重要です。

    <将来の「幹部候補」としてお迎えします!>
    当社は積極的に事業拡大をするとともにM&Aも進めています。
    今後は新規事業などにも力を入れていく方針。新規事業責任者や事業本部長など更なるキャリアを目指せる環境です。

アーカンジェル迎賓館宇都宮  フラワーコーディネーター
フラワーコーディネーター

  • 勤務地:栃木県宇都宮市
  • 月給:月額:231,000円~400,000円(30時間分の時間外業務手当含む) ※スキルや経験を考慮し、決定します。
  • 雇用形態:正社員
  • 【仕事内容】

    お客様のご希望をしっかりヒアリングし、デッサン画に起こしながら、装花やデザイン、ブーケについてご提案します。結婚式当日は、色彩や空間を加味しながら、装花のセッティングを行ない、ブーケや髪飾りの作成を行ってください。未経験の方は、現場でスキルと技術を磨きながら正社員を目指すことが可能です。

アーカンジェル迎賓館宇都宮  フラワーコーディネーター 
フラワーコーディネーター

  • 勤務地:栃木県宇都宮市
  • 月給:月額:231,000円~400,000円(30時間分の時間外業務手当含む) ※スキルや経験を考慮し、決定します。
  • 雇用形態:正社員
  • 【仕事内容】

    お客様のご希望をしっかりヒアリングし、デッサン画に起こしながら、装花やデザイン、ブーケについてご提案します。結婚式当日は、色彩や空間を加味しながら、装花のセッティングを行ない、ブーケや髪飾りの作成を行ってください。未経験の方は、現場でスキルと技術を磨きながら正社員を目指すことが可能です。

アーカンジェル迎賓館宇都宮 キッチンスタッフ
キッチンスタッフ

  • 勤務地:栃木県宇都宮市
  • 月給:月額:231,000円~400,000円(30時間分の時間外業務手当含む) ※スキルや経験を考慮し、決定します。
  • 雇用形態:正社員
  • 【仕事内容】

    結婚式でご提供するフレンチの調理業務全般

    <具体的には…>
    ・食材の下準備や肉の熟成
    ・仕入れや食材管理

アクアガーデン迎賓館岡崎
アクアガーデン迎賓館岡崎

アーカンジェル迎賓館宇都宮 ウエディングプランナー
ウエディングプランナー

  • 勤務地:栃木県宇都宮市
  • 月給:月額:215,100円~400,000円(30時間分の時間外業務手当含む) ※スキルや経験を考慮し、決定します。 年収例:420万(入社3年) 労働契約
  • 雇用形態:正社員
  • 【仕事内容】

    お客様一人ひとりに合った式を提案する
    ウェディングプランナーの仕事をお任せします。

    <具体的には…>
    ・新規接客
    ブライダルフェアに来場されたお客様に対してアンケートの実施や、会場の案内をお願いします。
    特に重要なのが、お客様へのヒアリング。
    「なぜ結婚式をしたいのか」「結婚式では何を特に大切にしたいのか」など詳しく伺います。

    ・打ち合わせ
    式の全てが分かる「ウェディングノート」をお渡しし、お客様の理想の式の方向性を決めます。
    想いを汲み取るプロフェッショナルとして「お客様のことを親友のように知る」ために、
    おふたりについて詳しく丁寧にお話を伺います。

    また、プロポーザル(提案書)や進行表も作成。
    料理やブーケデザインなど、専任のシェフやフラワーコーディネーターが直接提案します。
    司会者との打ち合わせや、式のリハーサルも行います。

    ・当日の進行
    会場の様子を見ながら、式の進行をサポート。
    ときには式をより良くするため、打ち合わせにはないプランを提案することも。
    「いま自分に何ができるか」を考え、臨機応変に対応します。

    ・その他の業務
    ブライダルフェアなどの打ち出しを考えます。
    また、講師として専門学校に赴き、当社の理念や仕事内容について講演を行うこともあります。

    <仕事のポイント>
    ・「一顧客一担当制」
    お客様の想いを「かたち」にするため、新規接客から当日の進行、装飾のテーマ、
    料理やサービスまで1人のウェディングプランナーが一貫してプロデュースするのが当社の魅力。
    じっくり寄り添った接客をすることが大切です。

ラフォーレ那須 ホテルフロント
ホテルフロント

  • 勤務地:栃木県那須郡那須町湯本206-959
  • 月給:年齢・経験により当社規程に従い優遇いたします
  • 雇用形態:正社員
  • 【仕事内容】

    フロント勤務
    予約受付
    そのほか宿泊に関する業務

    賞与 年2回(6月、12月)
    昇給 年1回(7月)
    福利厚生 健康保険、厚生年金、雇用保険、労働保険、企業年金、GLTD(団体長期障害所得補償保険)、財形貯蓄、永年勤続表彰、グループホテル優待利用、親睦会制度、社宅制度等

ラフォーレ那須 宿泊マネージャー 
宿泊マネージャー

  • 勤務地:栃木県那須郡那須町湯本206-959
  • 月給:年齢・経験により当社規程に従い優遇いたします
  • 雇用形態:正社員
  • 【仕事内容】

    フロント業務
    そのほか宿泊に関する業務
    マネジメント業務

    賞与 年2回(6月、12月)
    昇給 年1回(7月)
    福利厚生 健康保険、厚生年金、雇用保険、労働保険、企業年金、GLTD(団体長期障害所得補償保険)、財形貯蓄、永年勤続表彰、グループホテル優待利用、親睦会制度、社宅制度等

ラフォーレ那須 飲料サービススタッフ
飲料サービススタッフ

  • 勤務地:栃木県那須郡那須町湯本206-959
  • 月給:年齢・経験により当社規程に従い優遇いたします
  • 雇用形態:正社員
  • 【仕事内容】

    ホテルのレストランでのサービス
    そのほか料飲サービス全般

    賞与 年2回(6月、12月)
    昇給 年1回(7月)
    福利厚生 健康保険、厚生年金、雇用保険、労働保険、企業年金、GLTD(団体長期障害所得補償保険)、財形貯蓄、永年勤続表彰、グループホテル優待利用、親睦会制度、社宅制度等

<洋食調理スタッフ>お客さまを笑顔にする料理をともに提供しませんか?駅チカ、通勤便利なホテルです
洋食調理スタッフ

  • 勤務地:茨城県日立市幸町1-20-3
  • 月給:日給月給300,000円~400,000円※経験・スキルによって優遇します ※時間外労働30時間含む ※試用期間3ヶ月あり(時給計算1,422円)
  • 雇用形態:正社員
  • 【仕事内容】

    レストラン宴会場で前菜、魚、肉、デザートなどを提供します

    ・昇給あり
    ・通勤手当補助あり(上限月額20,000円)
    ・退職金制度(勤続6年以上)

栃木県【買取営業・バイヤー】未経験歓迎|面接1回|急成長により毎月採用人数20名以上|社員の平均給与1200万円|有給消化率100%|
【買取営業・バイヤー】未経験歓迎|面接1回|急成長により毎月採用人数20名以上|社員の平均給与1200万円|有給消化率100%|

  • 勤務地:栃木県
  • 月給:270,000円〜270,000円
  • 雇用形態:正社員
  • 【仕事内容】

    ◆受付対応
    おたからやに来店されたお客様へ接客対応。1日平均5~10名のお客様がご来店されます。フランクに会話しながらお客様との距離を縮め提案しやすい雰囲気のもと買取営業を行います。

    ◆買取査定
    お客様がお持ちになったお品物をお預かりし、状態や種類などを確認するとともにスマホで撮影し専門部署にメールで送信。正確な鑑定結果を待って価格をお伝えします。

    価格が出るまで緊張しているお客様も多いため、査定中も積極的にコミュニケーションを取れれば満足度UP⇒リピーター確保にも繋がります。

    ◆成約
    当社の買取はその場で買取成立!
    営業や接客販売などの仕事で培った提案力やコミュニケーション力を活かしてお客様の心を掴み上手く成約に繋げられるかがポイントです。

    1~2でしっかりお客様の心を掴んでいればリピーターや優良顧客のさらなる確保に繋がり収入UPのチャンスもどんどん増えます!
    ※一部店舗では商品販売も担当

    ◎早期昇格は当たり前
    実績次第で随時キャリアアップが当社流。
    多彩なプランを描けます。

    まずはマネージャーを目指していただき、将来的に部門長を目指していけるプランや店舗開発、SV、経営企画など個性や能力に応じたキャリアチェンジを行い重要な役職を目指すことも当然OKです。

    広がるキャリアを楽しむことが出来るのは業績好調で事業が拡大しているいーふらんだからです。

    ◎感染症対策実施
    PCR検査・マスク・手袋・消毒・検温を徹底!
    マスク・手袋は接客の度に変更し、発熱時は自宅待機。あなたの健康をしっかり守る環境です。

    試用期間 有り (3ヶ月)
    試用期間に関する補足事項
    試用期間中の条件変更はありません
    就業時間 10:00〜19:00
    休憩時間 105分
    時間外労働 なし
    残業の有無に関する補足事項
    ★残業は禁止してます!
    ★ワークライフバランスもばっちり!

    待遇条件・昇給賞与
    【勤務時間補足】
    10:00~19:00 (休憩時間 1時間45分)
    ◎残業は禁止してます!
    ◎ワークライフバランスもばっちり!

    【給与補足】
    ◆研修期間中/1カ月~3カ月
    基本給27万円(一律手当4万円含む)+研修手当3万円
    ※期間中もインセンティブを支給
    ◆研修期間終了後
    基本給23万円(一律手当4万円含む)+高額インセンティブ

    ≪経験者≫
    月給35万円以上(一律手当5万円を含む)+インセンティブ

    ◎初年度から9割以上が年収600万円以上※2020年度実績/月給30万円+インセンティブ
    ◎平均年収1200万円※社員150名・2020年実績/月給40万円+インセンティブ

    【年収例】
    1500万円/入社3年目・28歳/営業経験者(月給40万円+インセンティブ+賞与)
    1200万円/入社2年目・26歳/未経験者(月給35万円+インセンティブ+賞与)
    620万円/入社1年目・24歳/未経験者(月給30万円+インセンティブ+賞与)

    【昇給・賞与】
    昇給(定期昇給に加え実績に応じて随時)
    賞与年2回
    福利厚生
    社会保険完備
    交通費全額支給
    社員割引
    研修制度
    健康診断
    社内・店舗に無料ドリンクサーバー
    室内ゴルフ練習スペース設置
    社内レクリエーション
    役職手当
    慶弔金
    表彰制度
    ◎本社においては、社員専用のリラクゼーションルームを完備しています。
    ◎随時PCR検査を実施/社内外で安心して業務が出来る環境を整えています。
    休日休暇
    ★有休消化率100%
    完全週休2日
    夏季:3日
    年末年始:4日
    慶弔
    産前産後
    育児
    介護
    看護